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汽车行业-4s店--终端库存管理培训 78页.ppt
2、终端存货与理货 存货管理内容 A、合理库存的确定 B、存货品种的确定 A、需求计划的提报 理货管理内容 B、超期车的管理 C、销售现场管理 D、物流监控 3、合理库存品种的确定 介定出单点单产品线、单一品种的合理库存: 制定产品线合理库存应考虑因素: 区域竞争品牌主销产品线及销量比例; 区域产品线的成长态势; 依据竞争性、新产品分类制定,竞争性库存重点加大,新产品按照推广方案作补充。 三、终端理货管理 理货管理内容 (一)、需求计划的提报 (二)、超期车的管理 (三)、销售现场管理 (四)、库存管理要求 建立库存看板,实施销存动态日报制 库存管理其他要求: 三、经销商想管好库存必须建立相应的管理机制: I、车辆先进先出的管理机制; II、销售现场的管理机制; III、库存结构性的管理机制; IV、新、重产品销售奖励机制; V、无效库存销售奖励机制; VI、品牌经理、库存管理员评价机制; VII、其它… 5.4、超期车处理的方法: A、实施车辆实物编码卡管理,有效提供了库存的管理工具, 绿卡摆放在30日未销车内,黄卡摆放在30—60日未销车内,红卡摆放在超过60日未销车内,使销售人员车辆存放日期及促销先后原则一目了然,同时为库存合理性提供了评价标准。 B、强化促销,对即将超期车的车辆通过差异化活动进行推广销售; 业务点现场销售必须遵循“先进先出”的销售原则; C、所有各类准超期车必须保证车况完整、完好,如有缺件、损伤必须于5日内进行修复; D、所有各类准超期车辆必须摆放在展场新车的前面最显眼位置(新车摆在后面),每天必须擦洗干净,车况必须达到最佳待销售状态; E、对超期车进行适当“包装”,通过更改合格证出厂日期,铭牌日期,适当缩短出厂日期,将超期、准超期车“包装”成正常车辆;利用厢货销售,将准超期平板车改装成厢车销售 (四)销售销售现场管理 2、销售现场布置要求: 若条件允许,奥铃产品应尽量集中摆放在靠近大门显要处位置,若经销商大门面积有限应尽可能摆放在突出显眼位置; 销售现场的周围布置刀旗、POP旗,活跃现场气氛;重点新产品展台按公司要求搭建背板,宣传横幅悬挂在展场进口的显要位置的上方,高度事宜,以美观为标准;重点推广产品、差异化促销等各类促销展板摆放在对应促销产品旁边,以便用户看车时及时提示用户目前所开展的促销活动; 对前来购车,询车的用户介绍正在进行的促销活动,发放宣传彩页、单页,以便用户对促销活动进行口碑宣传。 3、现场促销人员应具备的业务素质: 掌握奥铃产品资源,公告资源; 熟悉奥铃产品的技术状态和卖点; 具有区域目标市场运行分析能力; 掌握区域内竞争对手渠道及销售情况; 了解竞争对手产品资源及公告资源,并能准确分析时代竞争性产品线与时代的优劣势; 在第一时间了解用户需求性格、特点及购买需求,直接切入用户购买车型,投其所好,热情接待用户,责任心到位。 5.5超期车处理激励政策 为保证超期车处理进度,尽快处理完毕,相关的激励政策制定非常重要;各市场部人员应帮助经销单位制定相关超期车处理的激励政策,激励政策从预防超期车、处理超期车角度考虑,意图通过相关的奖励,增强终端促销人员处理超期车的热情,从而控制超期车的产生。 例如:制定如下激励政策 对于到货30日内销售,奖励销售人员20元/台;30至60日销售,奖励销售人员30元/台,如未售,考核销售人员20元/台;60至90日销售,奖励销售人员40元/台,品牌经理60元/台,如未售,考核品牌经理100元/台,销售人员30元/台;90日以上销售,奖励销售人员100元/台,品牌经理150元/台,如未售,考核品牌经理150元/台,销售人员100元/台,每月兑现。 (三)物流监控 提报时间与流程 经销商 每周六前 延期送达车辆汇总表、车辆交接验收单 办事处 每周日前 销售科 延期送达车辆汇总表格式 要点概述 车辆延期送达,赔付客车经销商100元/辆 *天。私自改变运输方式(如半挂改人工等)造成损失的(如轮胎磨损等),给予物流公司(责任司机)500元/辆的考核罚款。 考虑到因到货不及时对销售造成的影响,对因运输质量退库商品车,给予物流公司3000元/辆考核,特殊原因,经品牌经理批准免于考核。 物流公司错发车(指商品车车型或配置、颜色
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