中原油田：廉风化雨润万家.pdfVIP

)))))))))))))))))))))))) 关 注 口 sinopecmonthly 中原油田：廉风化藤润万寨 口 本刊记者 于银花 富了教育内容，增强了教育效果，使 件与其家属有关。”2006年2月的一 “诚信、崇廉、律己、敬业”的廉洁理念 天，在像往常一样处理完公务后，中原 2010年新年来临之际，中原油田 深入人心。其廉洁文化进家庭活动 油田党委书记沙启军翻看当天的报纸 采油二厂的党员干部家属都收到了 更是以内容和形式的不断创新而独 时，在 《河南 日报》上看到了这样一段 一 幅单位赠送的 “廉”字中国结挂历， 具特色，活动融理于情 ，在气氛上讲 内容。他陷入了沉思：古人云，妻贤夫 大大的 “廉”字、红红的纽结是提醒也 亲情 ，在方法上讲交心 ，在效果上讲 祸少，子孝父心宽。家庭是亲情维护、 是祝愿，将伴随一家人走过每一个平 实际，在全油 田营造了 “家庭设纪委、 道德养成、文化价值观念传承和家庭 凡的 日子。这是中原油田廉洁文化 常敲廉政钟”的良好氛围。 成员健康成长的重要场所，也是从源 进家庭的生动缩影。近年来，中原油 头上预防和解决腐败问题的重要阵 田积极推进廉洁文化进班子 、进机 敲定：以进家庭为切入点和突破 口 地。通过家庭成员来抵制和预防腐败 关 、进基层、进项 目、进社区、进家庭 至关重要，集团公司大力开展廉洁文 的 “六进”活动，拓宽了教育渠道 ，丰 “有统计表明，80％的干部腐败案 化 “六进”活动，中原油田在推进这一 前，在该公司新一届领导班子刚成立 他们强化制度的执行力，以重点 覆盖”的原则，开展党风廉政建设责任 的首次党政联席会议上，就讨论通过 领域和关键环节为切人点，扎实推进 制检查，并通过岗检等途径，保证 “一 了 《公司党政领导班子廉洁 自律守 业务公开。以 “监察一项业务、完善一 岗双责”落实。以各部门(单位)履行 则》。2009年7月1日起，镇海炼化分 项制度、优化一条流程”为 目标，开展 监督责任主体职责为廉情测评重点， 公司 “三项制度”管理体系建设的 《职 效能监察，推行 “监察三问”(即一问是 大力推进廉情预警机制建设。推行选 责划分手册》、《工作程序、业务流程 否有制度、二问制度是否执行到位、三 拔任用领导干部党风廉政 “一票否决 手册》、《规章制度汇编》“三大手册” 问制度是否得到完善)。搭建干部监 制”。建立乙烯工程建设专项保廉体 正式发布实施，标志着该公司 “三项 督工作联席会、经济责任审计工作联 系，与地方检察院开展职务犯罪联动 制度”管理体系建设取得了具有里程 席会等平台，形成纪检监察、审计、组 预防工作。“用制度管人、按程序办事” 碑意义的成果，也为探索建立独具特 织人事、财务等监督合力。认真落实 已经成为镇海炼化干部职工的一种 自 色的石化企业管理模式迈出了关键 党风廉政谈话、诫勉谈话、礼品登记、 觉习惯。 的一步。 收入申报和党员领导干部个人有关事 廉洁文化建设 ，为镇海炼化干 镇海炼化把廉洁风险管理嵌入 项报告等制度。 部职工筑起了一道道廉洁从业的 “三项制度”，层层体现 “有权必有责、 “炼油先炼人 ，炼人先炼带头 “防线”。3年来，镇海炼化物资采购 权责必对等、用权必受控”。他们创建 人”。镇海炼化建立三级党风廉政建 金额 112．41亿元，节约采购资金 12-3