聚友集团的管理制度汇编(27页).doc

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聚友集 聚友的企 ????1、聚友的 整UNION FRIEND)U.F.”的,使人清晰明了地分辨出 标志的画面由不规则的大小三个块组合而成,暗合本公司是一家集团公司,实力雄厚、多业发展。 标志中心是一个圆,以圆为中心,三根白线呈放射状向四周辐射,象征本公司以董事长为核心,团结并惠及所有加盟聚友人行列的有志之士。 从整体来看,标志有实体三块,其多样化由鹿角的周边延伸,空白部分以放射状分布,构成有方有圆、虚实相间的想象空间,寓意本公司业务触角四通八达,也表达了聚友人跨越世纪、走向世界的豪迈气概和领先意识。 ????2、聚友的 企/英文和Zurich UBIKEx BT。在企MAC>I11ustrator/Freehand PC>Core1draw/Photoshop ????3、聚友的 ????(1) ????企C100M85Y25。 ????(2) ????A. ????B.白色底, ????C. ????D. ????其中,C、DY80。 聚友的核心价值 追求??在以信息 员工??人是聚友发展之本。正直、自律、敬业、精业,积极进取,勇于创新的员工是聚友最大的财富。聚友在尊重人格、尊重个性、尊重知识的基础上,倡导员工团结协作,共同奋斗。 市 技 精神?? 利益??平等合作,互惠互利,在 社 聚友人行 ????一、 ????二、 ????三、遵守 ????四、 ????五、忠于 ????六、下 ????七、 ????八、 ????九、 ????十、自 经理人定义 聚友 经理人的任职资格 ????一、部 ????二、高 经理人的职业素质 作 一、 二、具有良好的 三、 四、保持 五、敢于面 六、敢 七、感 八、 九、敢于授 十、不 十一、具有良好的身体 经理人的基本能力 ????一、具有 1、了解公司 2、了解企 3、掌握 4、了解人力 5、了解市 6、了解 7、熟悉 ????二、具有全球化管理能力 1、 2、具 3、具 4、具有出色的 ????三、具有 能充分 ????四、熟悉 紧握时代脉搏,熟悉并充分运用现代信息网络技术,使其成为现代管理、办公及沟通的方式。善于利用信息网络技术,捕捉各种发展机遇,促进公司的不断发展。 ????五、通 应具有较强的语言能力,能够熟练使用普通话,通晓至少一门外语,并可运用该语言进行阅读、书写与会话。 一、 1、制定本 2、 3、 4、控制本 5、制定年度 6、指 7、激 8、加 二、高 1、 2、 3、在集 4、主持公司或所 5、 6、保 7、每季度到所 三、部 1、制定本部 2、主持部 3、制定本部 4、 5、做好 6、 7、 8、 四、行政系 1、 2、 3、 4、 5、加 五、人事系 1、根据公司 2、 3、根据公司人力 4、制定、推行及改 5、 6、根据公司 7、 六、 1、根据公司 2、提出 3、依据 4、 5、 6、 7、 8、 9、 七、 1、 2、 3、 八、 1、 2、 3、 4、 九、 1、 2、*的市 3、 4、 5、策划 十、物管系 1、 2、建立健全物 3、 4、 十一、投 1、 2、洽 3、 4、/业务等资本运作的方案设计、论证,参与对外谈判和方案的实施; 5、 6、 7、跟 十二、技 1、 2、指 3、与公司管理 4、指 5、指 6、 7、 十三、生 1、根据企 2、加 3、 4、 5、做好 6、 聚友集 一、 ????第一 ????第二 二、思想品德 第三 第四第??忠 第五 第六 第七 第八 第九 第十 三、 ????第十一 ????第十二 ????第十三?学习提高。树立终身学习的观念,不断学习新知识,接受新思想,掌握新技能,适应新要求;刻苦钻研业务,提高岗位技能和专业水准,努力做到精益求精,一专多能。 ????第十四 ????第十五 ????第十六 ????第十七 ????第十八 四、日常生活 ????第十九 ????第二十 ????第二十一 ????第二十二 ????第二十三 ????第二十四 ????第二十五 ????第二十六 五、附?? ????第二十七 ????第二十八 ????第二十九 聚友 ????一、聚友的 ????1、在 ????2、接受可能影 ????3、以 ????二、聚友的 ????1、用公款 2、借用公款逾期不 3、用公款出 4、出 三、聚友的 1、在其他 2、集 3、利用 4、离 5、在聚友任 四、聚友的 1、擅自 2、 3、以明 4、向自己的 5、用公款支付配偶、子女及其他 五、聚友的 1、?采取不正 2、在 3、在 ????六、聚友的 1、超 2、擅自用公款包租或占用客房供 3、擅自用公款配 七、聚友的 1、向同行 2、 ????3、 4、离 八、

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