沾益县移民开发局党支部党内工作制度.doc

沾益县移民开发局党支部党内工作制度 本文档由【中文word文档库】提供，转载分发敬请保留信息； 中文word文档库免费提供海量教育、范文、学习、政策、报告和经济类word文档。 为了坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，党支部必须加强对党员（入党积极分子）的教育和管理，结合移民开发局党支部工作实际，特制定如下党内工作制度。 一、支部大会、党课制度 1、支部大会每季度召开1次，全年共4次。每次党支部大会可根据工作的需要，提前或推后召开。 2、党课每季度1次，全年共4次，以党支部统一集中讲授，讲授内容可根据国家形势任务和移民开发工作实际，由党支部书记、局长或副局长授课，有计划、有步骤地对党员（入党积极分子）进行教育，不断提高党员综合素质。 二、民主生活会制度 1、支部民主生活会每年召开2次，上半年民主生活会在本年6月下旬召开，下半年民主生活会在12月下旬召开。 2、民主生活会由党支部书记主持。会前党支部书记、局长、副局长要相互沟通联系，高度统一思想认识，广泛征求党内外群众意见建议，使民主生活会达到预期目的。 3、民主生活会要增强思想性和原则性，重点解决领导班子在思想上、学习上、工作上、作风上存在的差距和出现的问题，结合党员两项目标对照检查，与会人员坦诚相见、畅所欲言，大胆应用批评与自我批评的有力武器，开展党内健康的思想斗争，坚持真理，不讲面子，既能解剖自已，也能帮助别人。 4、党支部书记、局长、副局长要以普通党员的身份自觉参加所在党支部活动，坚持过好组织生活，自觉接受党内外群众监督。 5、民主生活会议前一周向县纪委、县委组织部、县直机关党委书面请示汇报，邀请他们派人员参加；会议记录与本人见面后，在一周内综合上报县纪委、县委组织部、县直机关党委。 三、党员联系群众制度 党支部全体党员必须联系非党干部职工制度，联系必须到人，并进行多种形式的活动，同时做好各种记录。 1、党支部可根据每个党员的活动能力、专业特长和具体情况，分别采取组织决定和个人自愿相结合的办法，开展多种形式的联系活动。 2、联系的主要内容和任务，一般情况每个党员要联系群众1人，宣传贯彻党的路线、方针、政策，掌握群众思想动态、群众疾苦和具体要求。做到：一是宣传党的路线、方针、政策和社会主义思想及县委、县政府的中心工作和具体要求；二是帮助落实移民开发局的各项规章制度和工作任务完成；三是帮助排忧解难，实现学习、工作双提高；四是搞好本部门的同志之间、家庭之间的团结互助，不吵不闹，遵纪守法；五是积极反映移民群众的意见和要求。 3、响应县委、县政府的号召，党员干部深入到扶贫挂钩联系点，帮助解决结对户的困难和问题。 4、把党员联系群众作为党员目标管理、民主评议党员、评选优秀党员的内容之一，加强检查和指导，对联系群众成绩显著的党员给表彰和奖励。 四、党建工作汇报检查制度 1、每个党员（含预备党员和入党积极分子）定期不定期的向党支部汇报学习、工作、思想和联系群众及组织分配的工作任务情况。 2、党支部每季度将组织成员学习、工作、思想及党员联系群众情况作全面汇报。 3、党支部每半年将工作情况书面材料向党支部大会和全体干部职工做一次自检自查和工作情况报告，书面材料报送县纪委、县委组织部、县直机关党委备案。 4、党支部坚持定期对党员的学习、工作、思想及联系制度等情况作全面检查，并进行分析、研究和指导，做到有布置、有检查、有落实。 五、发展新党员制度 1、党支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，认真做好发展新党员工作，坚持半年研究一次，努力做到每年都有发展。 2、党支部做到早选苗、早教育、早考察和定人培养，不断壮大入党积极分子队伍，填写好《入党积极分子表》，经常吸收他们听党课，参加党的有关活动，安排做一定实际工作，使他们在实践中锻炼和考验。 3、党支部每半年对入党积极分子进行一次考察，经过一年的培养、考察后，才能作为发展对象，同时进行严格的政治审查并形成政审材料。 4、坚持入党自愿和个别吸收的原则。成熟一个发展一个，确定为发展对象时，应充分听取各位党员的意见，支部大会讨论时，应让党员充分酝酿，采取举手或无记名投票的方式进行表决。经党支部大会讨论同意吸收为预备党员的，应及时上报县直机关党委审查。 5、党支部必须组织预备党员面对党旗宣誓，并对预备党员进行跟踪教育和考察，坚持每半年分析一次，发现问题及时同本人谈话，预备期满后，党支部及时召开会议讨论能否按期转正。 六、党员干部廉洁自律制度 按照标本兼治、综合治理的要求，加大从源头预防和治理腐败的力度，坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败的力度，坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争，是党支部继续加强党纪、党风教育，做到警钟长鸣的长期任务，同时要认真贯彻落实制止奢侈浪费的八条规定和县委