我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究李社环.ppt

我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 结论1 38号文的平均计发基数与26号文的计发基数相同。也就是说，38号文以指数化调整后的工资基数替代退休前在职平均工资基数，并没有改变整个社会的总体平均计发基数。 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 结论2(1) 对所有基本养老保险参与者，改革前后的计发基数比率介于0.8和2之间 ，即38号文下的计发基数相对于26号文下的计发基数最大不超过2倍，最小不低于0.8倍。 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 结论2(2) 个体差异依赖于实际综合工资增长率和初始工资指数。38号文下职工个人的计发基数随实际综合工资增长率和初始工资指数的不同而不同，高收入者的计发基数增加了，低收入者的计发基数减少了。这一调整可换来对高收入者参与基本养老保险的激励作用。 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 结论3 采用26号文相同的假设和官方估算方法，38号文的养老金替代率应达到63%，而非59.2%；相对于26号文提高了4.5个百分点，而非0.7个百分点。 注意：26号文替代率计算所基于的假设 10年平均余命 35年工龄 个人帐户缴费率8% …… 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 结论4 若用实际替代率来衡量，38号文相对于26号文的基本养老金替代率大体上提高了约6.3个百分点。对于个体而言，较高初始工资水平者，替代率改善程度随综合工资增长率增加而减小；低初始工资水平者的替代率改善程度随综合工资增长率增加先扬后抑。 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 结论5 总体而言，实际替代率低于官方估计的替代率，基础养老金实际替代率约为21%，而非官方估计的35%。不同收入者的实际替代率具有很大差异，取决于职工的初始工资指数和实际综合工资增长率； 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 总结 总之，这些结果表明改革使养老金给付总体水平有了较大改善，养老保险制度的公平性和激励作用得到了更好的协调，制度更为科学合理。 二、问题提出 五、主要结论 七、后续研究 一、写作背景 目录 四、研究方法 三、文献综述 六、推广应用 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 六、推广应用 作为其他社会保障制度设计和合理性分析的借鉴； 作为公司企业福利制度建设和合理性分析的借鉴。 二、问题提出 五、主要结论 七、后续研究 一、写作背景 目录 四、研究方法 三、文献综述 六、推广应用 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 七、后续研究 1 实证检验 2 实际综合工资增长率的估计 3 为养老金改善所增加成本的影响和分配的研究 lshhuan@mail.shufe.edu.cn 不足之处 恳请雅正 作者：李社环 汇报人：岳珏 我国现行基本养老保险计发办法改革效果之研究作者：李社环汇报人：岳珏 金融学院，上海财经大学，上海，中国，200433 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 作者介绍 李社环，女，1957年出生，经济学博士，上海财经大学金融学院保险系副教授。 主要研究领域：养老金精算，风险管理。 在金融研究、统计研究、财经研究和改革等10多种杂志上发表学术论文近40篇。 通讯地址：上海市杨浦区武东路100号毓秀楼（200433）； Tel: 021 lshhuan@mail.shufe.edu.cn 二、问题提出 五、主要结论 七、后续研究 一、写作背景 目录 四、研究方法 三、文献综述 六、推广应用 二、问题提出 五、主要结论 七、后续研究 一、写作背景 目录 四、研究方法 三、文献综述 六、推广应用 本论文受上海财经大学“211工程”（三期）重点学科建设项目资助。 一、写作背景 “统帐结合”基本养老保险制度的演进 6号文 26号文 38号文 国发[1995] 提出“统帐结合”模式 国发[1997] 规范并实现了全国统一的缴费和计发办法 国发[2005] 一