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劳动合同模版 - 本劳动合同模版 - 副本
编 号:
劳 动 合 同 书
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
签订日期: 年 月
海南省人事劳动保障厅监制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。
第一条 劳动合同双方当事人基本情况
甲方
住所
法定代表人或者主要负责人
(二)乙方 性别
住址
居民身份证号码
或者其他有效证明名称 证件号码
劳动合同期限
(一)合同期限
双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:
有固定期限:从 年 月 日起至 年 月 日止。
无固定期限:从 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。
以完成一定的工作为期限:从 年 月 日起至
工作任务完成时止。
(二)试用期限
双方同意按以下第 种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期。
2、试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。
第三条 工作内容和工作地点
(一)乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作,工作内容包括:
。
(二)根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点确定 。
(三)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
第四条 工作时间和休息休假
(一)甲、乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间:
1、标准工时制,即每日工作 小时,每周工作 天,每周至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以 / 为周期,总工时 / 小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方根据国家有关规定安排乙方休息休假。
第五条 劳动报酬
(一)乙方正常工作时间的工作按下列第 种形式执行,不得低于当地最低工资标准。
1、乙方使用期 元/月;试用期满工资: 元/月
2、其他形式:基本工资 / +绩效工资 / 元。(绩效工资依据公司的绩效管理办法考核确定。)
(二)工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证劵替代货币支付。
(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在三十日内未提出异议的视为同意。
(四)甲方每月 日发放工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
第六条 社会保险及其他福利待遇
(一)甲乙双方按国家和海南省的有关规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。
(二)乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇按国家和海南有关规定执行。
(三)乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和海南省有关规定执行。
(四)乙方在工作期间发生工伤事故时,乙方或其家属应在 24 小时之内按国家规定报甲方知晓和备案,其待遇按参保当地工伤保险相关政策执行,如因乙方或其家属为及时上报所造成的工伤认定问题和损失,有责任方自行承担。
第七条 劳动保护、劳动
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