- 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
马书记全市科学发展第二次现场观摩讲话
马福祥同志
在全市科学发展第二次现场观摩会议
情况分析会上的讲话
2011 年10 月20 日)
志们:
这次会议是经县委、县政府研究决定召开的一次非常重要的
会议。主要任务是深入贯彻落实全市科学发展现场观摩会议上邓
书记、张市长讲话精神,冷静分析全县经济社会发展现状,找出
我们存在的问题和差距,以及产生这些问题和差距的原因,进一
步增强发展的决心,动员全县上下以更大的气魄、更快的速 、
更实的举措迅速掀起决战第四季 的强大声势,确保全面或超额
完成全年任务目标。刚才栾县长对这次全市观摩情况进行了通
报,特别是周一、周二刘书记带队赴9 个县区进行了观摩学习,
让 志们亲身体会一下兄弟县区咄咄逼人的发展态势,学习先进
经验,找出存在的差距,明确今后发展的方向。希望通过此次观
摩学习,大家务必要进一步深化对“慢不得”的危机感、“坐不
住”的紧迫感、“等不起”的责任感的深刻认识,切实把心思集
中在 “想干事”上,把才能展示在 “会干事”上,把目标锁定在
“干成事”上, 合各自实际,努力把工作做细、做实、做出成
效。下面,根据县委、县政府研究的意见,讲三个方面的问题。
一、充分肯定成绩,正视存在差距,准确把握形势,加快推
进阳信发展
今年以来,全县上下按照县委、县政府的决策部署,抢抓
1
PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建
“两区”开发建设的大好机遇,以开展 “五个年”活动为载体,
以 “远学江浙、近学邹博”、解放思想、干事创业思想大解放活
动为动力,大力实施 “乡镇振兴”工程,全县经济社会保持了更
好更快发展的良好态势,表现在以下几个方面:
(一)乡镇振兴初见成效。具体表现在以下几个方面:一是
解放思想初见成效。各乡镇办通过持续解放思想、深化认识,镇
村班子建设和干部作风建设有了很大改观,境界有了新变化,抓
发展、干事业的积极性、创造性竞相迸发,比着干、赛着干,唯
恐在全县的比武中落后,把巨大的竞争压力转化成了加快发展的
强大动力,有力地促进了镇域经济的快速发展。1050 名镇村干部
通过赴临沂、潍坊等地进行四天的革 传统教育、现代农业、社
区建设等方面的培训,村级组织领导班子思想观念发生了深刻变
化,带领群众上项目、奔小康的激情进一步释放。通过乡镇振兴
工程的不断深入,夯实了我们所有战斗力的基础,为我们发展创
造了良好的环境。二是园区与项目建设成效较大。今年以来,自
己与自己比,我县主要经济指标无论是增量还是总量都有了明显
提升,通过九月份的观摩,我们欣喜的看到,各乡镇办的园区与
项目投入大、产业好、后劲强,既有一批能够增加地方财政收入
的工业项目,又有一批关注民生的社会事业项目,还有一批增加
农民收入的农业产业项目,涌现出了华森农林牧、岑祥电子科
技、西湖花园社区等项目,更可喜的是我们还看到了丰富群众精
神文化生活的商店青少年拓展训练基地等社会公益项目。仅第三
季 ,各乡镇办新建、续建项目达 106 个,总投资达20 亿元;
新引进招商引资项目31 个,总投资达11 亿元。三是部分乡镇社
区建设有新进展。特别是河流镇、金 办走在了全县的前列。河
流镇九龙湖花园 (第一社区)是这次全市观摩的内容,进展很
2
PDF 文件使用
您可能关注的文档
- 警务实战拓展训练(下).pdf
- 警务实战拓展训练(上).pdf
- 居住区与城市互动关系探索.ppt
- 能力拓展训练教学大纲.pdf
- 讲述拓展训练通过挑战如何提高自身的素质和能力?.pdf
- 中国人民大学公共管理学院社会保障专业考研新增考点.pdf
- 巩乃斯马1.ppt
- 关于“心理拓展训练”与体育课程结合的思考.pdf
- 巴塞尔协议Ⅲ新近进展及其影响初探.ppt
- 南通拓展训练公司-向心力公司48经典拓展训练项目.pdf
- 2024年05月山东交通职业学院招考聘用博士研究生50人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月安徽芜湖市弋江区老年学校(大学)工作人员特设岗位公开招聘2人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月山东东营河口区教育类事业单位招考聘用22人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月山东交通职业学院招考聘用100人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月山东威海职业学院招考聘用高层次人才2人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月安徽石台县事业单位工作人员33人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月山东滨州市博兴县事业单位公开招聘考察笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月安徽蚌埠固镇县湖沟镇选聘村级后备干部7人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月山东省安丘市教育和体育局所属事业单位学校公开2024年招考232名工作人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月山东临沂临港经济开发区工作人员(5人)笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
文档评论(0)