少先队辅导员案例、经验型论文和调查报告的写作.doc

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少先队辅导员案例、经验型论文和调查报告的写作

少先队辅导员案例、经验型论文和调查报告的写作 提高少先队辅导员的思想道德水平和专业化素质,既是新世纪少先队工作对辅导员的时代要求,也是少先队辅导员自身发展的迫切需要。这里我们重点讨论的是,提高专业化素质中写作能力的问题。 少先队工作向来是理念先进、与时俱进、生动活泼、丰富多彩的,为推动少先队工作的发展,就必须加强工作信息的交流;而交流的成效如何,则往往离不开辅导员的写作能力。少先队工作是一门科学,它不仅要追求实际工作的创新,而且要追求理论系统的发展,因此必须加强对工作经验的提炼和总结,加强少先队自身的理论研究和理论建设;而理论研究和建设的成效如何,则更离不开辅导员的写作能力。从辅导员的现状来看,不少辅导员的写作能力,还不能适应上述信息交流和理论建设的要求,常常把写作当作头痛的事。少先队辅导员的工作很辛苦,也很出色,请他口头汇报,结果说得不如做得好;请他写篇文章,结果写得还不如说得好。因此提高辅导员的写作能力是提高辅导员专业化素质的重要内容。 与少先队工作相关的写作,都要把握对文章的基本要求: 科学性。一要真实,文章中的典型人物、典型事例和统计数据要真实可靠,不可随意渲染、张冠李戴,更不可无中生有、弄虚作假。要特别杜绝抄袭或变相抄袭现象,如笔者在评审全国少先队论文时,曾发现我国最北面的地区与最南面的地区的6篇文章,大小标题完全一样,内容也大同小异!这是写作道德问题,应坚决纠正。二要正确,文章中使用的概念、提炼出的经验、理论的阐述、观点的解说……都应该正确无误,符合我国的教育方针和政策,符合《教育学》《心理学》基本理论,符合少先队工作的基本规律。如笔者看过的少先队论文中,有的文章主题是“行为习惯培养”,内容却是“读写知识和能力”;有的文章把“创造性思维品质”与“创造性个性品质”混为一谈;有的文章还提出了“将少先队小干部培养成辅导员的得力助手”的错误命题……这类问题应力求避免。 创新性。创新是文章的灵魂,是衡量文章优劣和价值的又一个重要标准。文章的创新可以从多方面体现:如选题的创新,是别人没写过的,或从新的角度写老问题;观点和理念的创新,对问题有新的独特的见解;解决问题的途径和方法上的创新,做法有新意,与众不同;写作方法的创新,文章的结构、语言有个人风格等。当然,在文章中很难在上述各方面都有创新,但是,一篇文章总是要在一两点上有所创新,文章才有亮点和光彩,才能真正与“一般化”告别。正像《季羡林谈人生》一书中所说“没有新意,不要写文章”。 应用性。辅导员是少先队工作的实践者,少先队理论研究和建设,最终还是要指导少先队的实际工作。因此,辅导员写的文章,小到一篇案例,大到一篇报告,都不能束之高阁,供人赏玩,都是要给同行看的,以便起到交流思想、传播经验、资源共享、推动工作的作用,否则就失去了总结和写作的意义。应用性的特点就是要理论联系实际。辅导员所写的文章,要来源于少先队工作实践,更要服务于少先队工作实践。因此,文章中要讲理论,也要讲怎样把理论转化为实际操作;讲实际操作,也要讲它的指导理论,或蕴含在其中的指导思想。只有如此,辅导员的文章才有可读性,才会得到同行们的认同和使用,文章才有价值。 规范性。一要规范各类文章的写作方法,写案例就像个案例,写经验型论文就是篇经验型论文,写调查报告就按调查报告的写法,绝不能把一篇文章写成个“四不像”。如笔者看过的少先队论文中,有的文章一开头就写“问题的提出”,好像是一篇课题研究的结题报告,再往下看,怎么看都是一篇工作总结;有的文章前半部分像调查报告,后半部分又写成了案例。因此,要充分认识和把握各类文章的特点,规范各类文章的写作方法。二要规范地使用语言文字,语句要通顺通畅,易懂易读;用词用语要科学准确,不生歧义,切忌使用自己生造、别人不懂的词语和概念;还要讲求语言的简洁精炼,篇幅适当,以节省读者的宝贵时间。 总之,把握好上述四点基本要求,是写好文章的前提和条件。 一、怎样撰写案例 (一)什么是案例 案例是写作中的一种文体。它起源于西方的医学界和法学界,如“一次成功的脑肿瘤切除手术”“侦破银行大劫案”等,用于交流经验和培训专业人员。20世纪70年代,案例在西方的教育界出现。21世纪初,随着我国新课改的推行,案例的写作越来越被我国教育界重视和倡导。 教育的案例,主要是由教师撰写的,是对教育教学中典型事例的记录和反思。 它的特点是:记实(已经发生过的真实事件)、单一(一个主题、一个事件)、典型(反映先进的教育理念和高超的教育技巧)、短小(不是长篇大论,而是篇幅不长,短小精悍)。 少先队大、中队辅导员写的案例可以是“教学案例”(如一节成功的队前教育课,或一节语文课中“探究学习”的片段),也可以是“活动案例”(如一次有主题的中、小队会,或一次综合实践活动),还可以是“个体辅导案例”(如对一位队员的心理辅导,或对一位小

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