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课 时 计 划 模 板
模块:绩效与培养 日期: 2009年7月
课时主题:员工绩效与培养 资源/学习辅具 课时时间:180分钟
投影仪
幻灯片
白 板白板笔
小奖品 学员状况:车间主任 课时的学习目标:
通过本课程的学习,明确了进行员工绩效管理的意义与作用,对绩效管理的内涵有进一步的理解与认识,掌握对提升部门及个人工作绩效的教导手段和激励措施,以便在工作中学以致用。 时间 计 划 资源/学习辅具
5分钟
35分钟
30分钟
100分钟
8分钟
2分钟
课时引言
G
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