家庭保洁制度.docx

家庭保洁制度家庭保洁制度：保洁公司管理制度保洁公司管理制度一、行管制度：　　1、上班签到、下班检查早退情况，公司各工作点要设专人清点登记；违者员工每次扣发奖　　金十元，领班以上管理人员每次扣发奖金二十元；　　2、上班前要做好各种准备：服装整洁、佩带胸卡、工具齐备，工作服必须保证每周洗涤一 　　次；上班前下班后要彻底整理办公室、休息室、库房的卫生；保洁点员工上岗期间，男同志不得留长发和胡须，女同志不得浓妆及佩带缆 夸张饰物，不得穿短裤擂 和裙子；每一款违章一译 次扣奖金十元； 　　3稚 、严格落实各项规章制梧 度，坚决服从各级领导英 的安排和指挥，按要求观 高质量的完成领导分 　秩 　配的各项工作；所有吵 工作在领导安排后必须谢 立即行动；有事要逐级域 请示汇报； 　　4、坚喻 守岗位、遵守工作纪律值 ，工作时间不许打闹、巴 嬉笑、闲聊，违者罚款脂 二十元；决不允 　　许扫 吵架骂人之类的事情发嗅 生，违者罚款一百元后范 开除；不准干私活儿，涅 不接待与工作无关人员皑 ，工作餐中不许喝酒，园 严禁随地吐痰和乱扔废以 弃物品，不许在工作区责 内闲逛，班上严禁购物算 ，违者罚款十元；未经训 许可，不得动用甲方器胃 材，违者根据甲方要求营 处罚；在狭窄处与他人胖 相遇时，应主动礼让，胰 工作中有客人经过时，涧 应立即停止作业让其通尧 过，违者罚款二十元，随 造成后果责任自负；无霞 论任何原因，都不得与匪 甲方工作人员、顾客、苯 商户发生口角和争执，乡 有问题应通过领导协调幻 解决，违者罚款一百元信 后开除；工作中捡拾物菇 品财物要及时归还原主济 或上缴甲方保卫部门，挺 分毫不得装入自己腰包锅 ，违者视同盗窃，赔偿迄 全部损失、扣发全部工命 资后交保卫部门处理，幂 责任一律自负！ 　　5莎 、工作时不许将有损地鞭 面的工具和物品推来拖脸 去，必须将其拿离地面供 移动，违章一次罚款 二迁 十元； 　　6、爱护甲竿 方一切财物，做好防火力 防盗等安全工作，工作狞 时严禁吸烟，公司及甲瞻 方物品不得 　　占为己搓 有，领取工具时，必须群 以旧换新，丢失损坏公天 共财产要自觉赔偿，违台 反者扣除全部奖金，赔饺 偿损失后立即开除； 　晾 　7、工作时间不许擅韭 自离开岗位，有事要向兽 领导请假，请假时间不倔 足半天算半天、不足一涌 天 算一天，未请假者按澈 矿工处理； 　　8、上慎 班时间严禁打私人电话石 ；发现一次，视时间长槽 短罚款十至五十元； 二舀 、考勤制度： 　　1、沾 各工作点上班时间根据魔 实际情况确定；星期天蛤 节假日根据工作任务情悯 况安排是否休息； 特殊谴 情况由领班请示公司后摇 可临时安排； 　　2、掩 建立考勤登记表，有专语 人负责落实，每月送公涩 司作为发放工资和奖金些 的依据；考勤表不 　　怂 得复写、誊抄、及别人适 带写，不得涂改、作假种 ，违者除追回损失外，旦 撤销领班员职务、按员燥 工基本工资发放 　　3稚 、全体人员要按规定时早 间上下班，无故迟到或辜 早退一次视情罚款十至刨 二十元，当月累计三 次株 即行开除； 　　4、请匠 假必须写请假条，说明攒 天数和原因，事假每月岛 不得超过三天，否则当痘 月无奖金，超过 　　五雪 天的予以辞退；当月的铁 请假条必须和考勤表一率 起上报，否则算事假；直 　　5、无故矿工一天馆 扣三十元，旷工两天即辙 行开除！ 6、请病假应塞 持医院证明，否则按事魔 假处理； 　　7、遇有燥 特殊情况，管理人员有摈 权安排加班，无故拒绝焙 一次，扣发当月奖金，唱 拒绝两次者予 以辞退！旱三、奖惩制度： 　　1槽 、全月无迟到、早退、哗 旷工、及其他违章纪录瑟 并圆满完成任务者，发意 奖金二十到三十元； 　澡 　完成任务标准如下：归 工作服干净并佩带胸卡芥 ；地面干净：无水迹、劫 无污迹、无垃圾；凡是瘸 能用手摸到的部位不得驰 有灰尘；所有垃圾容器辗 的垃圾不得外露；不在糯 地面上推拖物品行走；充 厕所内的粪便不得留超册 十分钟，小便池内不得帜 有尿锈；无违章纪录。梅 以上七条标准，公司领积 导和领班员必须严格检恐 查登记，并作为每月发袱 放工资和奖金的依据，课 如有虚报，扣除领班全搭 部奖金后撤职！ 　　2孤 、提合理化建议并取得盒 良好效益者、工作中受腰 到领导和顾客好评及受先 到新闻单位公开表扬、灾 拾金不昧等，视情给与知 不同的奖励； 　　3、珐 白天干户外单项活儿按流 正常出勤计算，赶上用愉 餐时间每人补助餐费五把 元；高空作业人员 　　遮 的工资应在原平均日工仪 资的基础上加至与聘请龟 施工人员日薪平等的水能 平； 　　4、领班员以疡 上的管理人员要认真听诬 取各方建议或问题反映弛 并及时予以答复解决，骄 发现拒绝 　　一次，扣亲 发本月奖金五十元，发密 现两次扣发全部奖金解十