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長 庚 大 學 規章編號 0200037
行政人員服務優良選拔獎勵辦法
制訂部門：人事室
制訂日 期：中華民國 100 年04月 19日
新訂日 期：中華民國 107 年06月 14日
本著作非經著作權人同意，不得轉載 、翻印或轉售。
制訂 修訂( )紀錄：
100 年04月 19日 制訂
105 年02月 15日修訂
105 年09月 22日修訂
107 年06月 14日修訂
著作權人：長庚大學
行政人員服務優良選拔獎勵辦法
100 年04月 19日行政會議制訂
105 年02月 15日行政會議修訂
105 年09月 22日行政會議修訂
107 年06月 14日行政會議修訂
第 一條 為獎勵本校行政人員特殊優良表現，激勵工作士氣，提昇行政
效率，特訂定行政人員服務優良選拔獎勵辦法 （以下簡稱本辦
法）。
第 二條 本辦法適用對象為在本校從事行政服務且在校年資滿三年以上
（留職停薪之年資應予扣除）之專職人員（編制內專任職員工、
助教及專職約聘人員，不含專任研究助理）。
第 三條 符合本辦法第二條規定人員，品行優良，於年度內具有下列具
體事蹟者，得經推薦、選拔為服務優良行政人員：
一、熱心服務、禮貌優良獲好評。
二、認真負責，工作表現良好者。
三、工作上多能提出改善建議，並能落實獲成效者。
四、不斷精進、自我成長。
五、其他優良事蹟，值得表揚者。
第 四條 有下列各款情事之一者，不得列為服務優良行政人員候選人：
一、最近三年內，曾受行政懲處或法院判決者。
二、選拔年度內考績乙等以下者。
三、三年內曾獲選為本校行政人員優良服務獎者。
第 五條 選拔程序，依下列方式辦理：
一、本校行政人員優良服務之選拔，每學年辦理一次，獎勵名
額以 五名為原則。
二、本獎勵由各單位主管推薦人選，並填寫「行政人員優良服
務事蹟表」(表號：020003701) ，併同相關資料及證明文件
於每年9月 30日前送交人事室彙整。
行政人員服務優良選拔獎勵辦法 1 107 年6月 14日修訂
三、各一級單位得推薦之人數為：
(一) 10 人以下者得每年至多推薦1 人。
(二) 11 人至20 人者得每年至多推薦2 人。
(三)21 人至40 人者得每年至多推薦3 人。
(四)41 人以上人者得每年至多推薦4 人。
四、各單位推薦人選，由本校組成「行政人員服務優良選拔小
組」進行評審，第一階段由選拔小組成員採書面審查，依
成績排名前 50%且前十名者進入第二階段由選拔小組成
員面試評審，兩階段總成績排名前 五名為本校服務優良行
政人員，呈校長核定後生效。
第 六條 「行政人員服務優良選拔小組」成員每年由校長遴聘本校專任
教師五人及學生代表二人組成，並由
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