- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
一、概念解释
1. 高能货币
高能货币亦称“基础货币”,包括商业银行存入中央银行的存款准备金(包括法定准备金和超额准备金)与社会公众所持有的现金之和。它是中央银行发行的债务凭证,表现为商业银行的存款准备金(R)和公众持有的通货(C)。H=C+R
2.勒纳指数
勒纳指数也称为勒纳垄断势力指数。它通过对价格与边际成本偏离程度的度量,反映市场中垄断力量的强弱。
其计算公式为:L= (P- MC) / P。式中:L——勒纳指数,P——价格,MC——边际成本。
勒纳指数在0到1之间变动,数值越大,表明垄断势力越大。
3.科斯定理
只要产权是明确界定的,不管权利被赋予哪一方,即使存在外部效果应,交易双方也总能够通过协商来达成资源的有效配置。
4.卡尔多-希克斯改进?
也称卡尔多-希克斯效率,由约翰·希克斯提出的,以比较不同的公共政策和经济状态。如果一个人的境况由于变革而变好,因而他能够补偿另一个人的损失而且还有剩余,那么整体的效益就改进了。
5.学习效应
学习效应是指企业的工人,技术人员,经理等人员在长期生产过程中,可以积累产品生产、技术设计以及管理工作经验,从而通过增加产量导致长期平均成本下降。学习效应通常用学习曲线来表示。学习曲线所描述的是企业累积性产品产量与每一单位产量所需要投入要素数量之间的关系。
6.相机抉择
相机抉择是指政府在进行需求管理时,可以根据市场情况和各项调节措施的特点,机动地决定和选择当前究竟应采取哪一种或哪几种政策措施。相机抉择分为相机抉择的财政政策和相机抉择的货币政策。
7.契约曲线
契约曲线又称效率曲线,是(在消费者之间进行交换时)两个消费者的边际替代率相等的点的轨迹,或者(在生产者之间进行交换时)两个生产者的边际技术替代率相等的点的轨迹。
8.无谓损失
无谓损失又为社会净损失,是指由于市场未处于最优运行状态而引起的社会成本, 也就是当偏离竞争均衡时, 所损失的消费者剩余和生产者剩余。
社会净损失是由于垄断、关税、配额、税收或其他扭曲等因素引起的生产者和消费者都得不到的那部分,使资源得不到最佳限度的分配。例如,当垄断企业抬高价格时,消费者将减少消费,这样将导致减少的数量中本来可以实现的消费者剩余都流向了社会,这种社会性损失,就是我们所说的社会净损失。
9. 泰勒规则
由经济学家约翰?泰勒提出的一种简单货币政策规则,描述了利率完全市场化国家,泰勒认为,保持实际短期利率稳定和中性政策立场,当产出缺口为正(负)和通胀缺口超过(低于)目标值时,应提高(降低)名义利率,用公式表达为:
i:名义通货膨胀率i*:名义目标利率 N是通货膨胀率,N*是通货膨胀的目标,U是失业率,U*是自然失业率a,b都是正系数 。
10. SEI
社会经济指数简称社经指数,即收入代表经济地位,教育代表社会地位,SEI就代表了人们的综合社会地位。社会经济指数指对经济现象进行综合评价和测定。随着指数法在实际应用中的不断发展,许多经济现象都可以运用指数进行综合评价和测定。
11.索洛的技术进步方程
索洛模型(技术进步方程)描述了一个完全竞争的经济、资本和劳动投入的增长引起产出的增长,而新古典生产函数决定了在劳动供给不变时,资本的边际产出递减。这一生产函数与储蓄率不变,人口增长率不变,技术进步不变的假设结合,形成了一个完整的一般动态均衡模型。索洛模型强调资源的稀缺性,强调单纯物质资本积累带来的增长极限,在人口增长率不变和技术进步不变条件下的稳态零增长正是这一思想的的体现。
二、简述题
1.请具体说明现代经济学的内涵及主要分析框架。
目前来看,把最近的半个世纪以来发展起来的、在当今世界上被认可为主流的经济学称为现代经济学。现代经济学以研究市场经济中的行为和现象为核心内容,而市场经济已被证明是目前唯一可持续的经济体制。是用经济学的基本原理和方法分析结合不同的区域和时间分析具体的现实问题。
它的理论分析框架,它由三个主要部分组成:视角、参照系或基准点、分析工具
视角:现代经济学提供了从实际出发的看问题的角度或曰“视角”。经济学家看问题的出发点通常基于三项基本假设:经济人行为偏好(即利己,有限理性,机会主义,外部性);生产技术和制度约束(狭义上是由于科技的进步而带来的一系列的新的生产方法和生产手段。广义上还包括管理水平、决策水平、智力水平等软技术的进步。);可供使用的资源禀赋(资源分三种:人力资源、资本资源、自然资源,资源配置与资源利用是一个问题的两个方面,都产生于稀缺性的存在,都是为了解决稀缺性问题)。
参照系:现代经济学提供了多个“参照系”或“基准点”。这些参照系本身的重要性并不在于它们是否准确无误地描述了现实,而在于建立了一些让人们更好地理解现实的标尺。
分析工具:现代经济学提供了一系列强有力的“分析工具和方法”。A.实证分析与规范分析B.局
您可能关注的文档
- 舞蹈毕业生如何进行职业规划.pptx
- 舞蹈表演专业人才培养方案1.pdf
- 舞蹈特长生艺考技巧与注意事项.pptx
- 舞蹈学基础-知识点、重点.docx
- 舞台表演艺术试讲课件.ppt
- 物权的法律适用-中国人民大学本科精品课程--国际私法..ppt
- 物权法学-2013下-第02章物权的客体.ppt
- 物权总论 法学类讲课PPT.ppt
- 西安工程大学学环境微生物学考研复习资料.doc
- 西安交大2013-2016概率论试题(含答案).pdf
- 2024年内蒙古赤峰喀喇沁旗直属事业单位“绿色通道”引进人才20人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古呼伦贝尔市本级事业单位引进177人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古呼伦贝尔扎兰屯市教育系统事业单位引进专业人才22人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古赤峰市红山区事业单位招聘113人笔试公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古通辽市事业单位招聘906人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古通辽市科尔沁区事业单位卫生健康系统招聘193人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古鄂尔多斯市委宣传部所属事业单位选调3人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古呼伦贝尔市委政法委员会所属事业单位人才引进2人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古呼伦贝尔市科学技术局所属事业单位引进人才2人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年内蒙古鄂尔多斯乌审旗事业单位引进人才51人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
最近下载
- 2024年国开电大《国际法》形考任务多项选择题题库(含答案).pdf VIP
- 市政工程质量标准化图集(下篇).ppt
- 《学科大概念视角下初中历史单元教学实践研究》课题工作报告.docx VIP
- 18D705-2_电动汽车充电基础设施设计与安装.docx VIP
- 国际度假村开发合作开发协议.docx
- 消防演练记录台账(2).docx VIP
- 电线电缆产品生产许可证实施细则.doc
- 景区旅游基础设施及配套工程项目可行性研究报告.pdf
- 2023年湖南省普通高中学业水平考试合格性考试高一地理试卷(专家B卷)(含解析).docx VIP
- 制造企业模具部各岗位绩效考核表(模具经理、工模主管、模具设计、CNC编程、CNC操作、电火花EMD操作及钳工等).docx
文档评论(0)