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1.下列合同中,不能约定试用期的是( )。(单选题3分)得分:3分
A.三年以上固定期限劳动合同
B.无固定期限劳动合同
C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
D.一年以上不满三年的固定期限劳动合同
2.职务发明创造申请专利的权利属于( )。(单选题3分)得分:3分
A.成果完成人
B.该单位
C.国家
D.工会
3.下列人员中,具有工资集体协商权的是( )。(单选题3分)得分:3分
A.民营企业高管
B.事业单位一般工作人员
C.事业单位主要领导
D.政府官员
4.著作权人的下列权利中,不受法律永久保护的是( )。(单选题3分)得分:3分
A.修改权
B.财产权
C.保护作品完整权
D.署名权
5.行政许可类职业资格改革的方向是( )。(单选题3分)得分:3分
A.将行政许可资格下放到企业和个人
B.规范专业技术人才职业准入,依法严格管理
C.培训并提高专业技术人员在行政许可类考试中的应试能力
D.扩大行政许可类职业的范围,力争全部职业实行准入制度
6.在基本社会保险中,不需要职工缴费的是( )。(单选题3分)得分:0分
A.失业保险
B.养老保险
C.工伤和生育保险
D.医疗保险
7.复核是指事业单位工作人员对涉及本人的人事处理决定不服,向( )提出重新审查的意见和要求等活动的总称。(单选题3分)得分:3分
A.上级主管部门
B.人民检察院
C.人民法院
D.原做出决定单位
8.关于复核,下列说法错误的是( )。(单选题3分)得分:3分
A.复核申请应当以书面方式进行,在规定期限内提出
B.复核不适用于扣减福利待遇等违规行为
C.因不可抗力等正当理由在规定期限内未能提出复核的,可以延长期限
D.复核遵循“不告不理”的原则
9.事业单位现在实行的工资制度是( )。(单选题3分)得分:3分
A.职称工资制度
B.岗位绩效工资制度
C.职务工资制度
D.职级工资制度
10.职称制度改革中,专业技术职务改革涉及的人员是( )。(单选题3分)得分:3分
A.民营企业专业技术人员
B.外资企业专业技术人员
C.民办高校专业技术人员
D.事业单位专业技术人员
11.专利权的特征有( )。(多选题4分)得分:4分
A.专有性
B.时间性
C.无形性
D.地域性
12.国家发展专业技术人员继续教育公共服务事业的原则是( )。(多选题4分)得分:4分
A.政府主导
B.社会参与
C.市场调节
D.银行投资
13.下列劳动合同中,属于无效合同的有( )。(多选题4分)得分:4分
A.与劳动者约定了试用期的劳动合同
B.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同
C.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同
D.免除用人单位自己的法定责任,排除劳动者权利的劳动合同
14.劳动争议仲裁委员会由( )组成。(多选题4分)得分:4分
A.劳动行政部门代表
B.企业方面代表
C.法院代表
D.工会代表
15.在岗位绩效工资制度下,工资的组成包括( )。(多选题4分)得分:4分
A.岗位工资
B.绩效工资
C.津贴补贴
D.薪级工资
16.关于专业技术人员的权益,下列说法正确的有( )。(多选题4分)得分:4分
A.作为社会人,专业技术人员享有作为生命个体所固有的人身和人格等基本人权
B.作为特殊职业群体,专业技术人员与其他人员相比,通常还拥有着一定的与履行其职责密切相关的职业权利
C.作为劳动者,享有自由、平等择业等劳动权利
D.作为国家公民,享有宪法和法律规定的基本权利
17.下列选项中,属于企业职工福利费的是( )。(多选题4分)得分:4分
A.职工困难补贴
B.交通补贴
C.职工培训费
D.探亲假路费
18.在保障职业安全卫生方面,国家的职责有( )。(多选题4分)得分:4分
A.制定和实施职业安全和卫生的法律或条例
B.为企事业单位的安全教育提供经费支持
C.对违反职业安全和卫生法律、条例的行为予以适当惩处
D.采取措施向雇主和工人提供指导
19.聘用合同与劳动合同不同的地方有( )。(多选题4分)得分:4分
A.公共利益
B.道德风险
C.救济方式
D.国家干预
20.下列情况中,可以视同工伤的有( )。(多选题4分)得分:4分
A.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害
B.在工作岗位上突发疾病48小时之内经抢救无效死亡
C.职工原在军队服役,因战负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发
D.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡
21.发生争议的劳动者一方在10人以上,并有共同请求的,可以推举3至5名代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。(判断题3分)得分:3分
正确
错误
22.书面劳动合同和口头协议都是劳动合同的合法形式
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