康复医学科各级人员职责和有关制度.pdfVIP

康复科主任职责 一、在业务院长领导下，负责本科室医疗、人才培养、 考核及行政管理工作。抓好科室的医德、医纪工作。充分利 用科室人、财、物资源，发挥社会效益和经济效益。 二、组织全科人员实施医院下达的各项工作任务和工作 要求，经常督促检查，按期总结汇报。定期接受医院综合考 评检查。 三、组织制定本科室各项规章制度和技术操作规范，并 督促检查本科室人员执行；加强安全医疗教育，组织或参加 本科室总查房、重大抢救，疑难病例以及死亡病例讨论，定 期检查门诊和住院医疗、护理质量；严防并及时处理科室医 疗差错事故。 四、领导和组织全科人员运用国内外先进经验，开发新 技术、新项目，积极开展科研活动，积极推广科研成果，提 高医院医疗水平。 五、制定本科室各级人员岗位责任制、考核制度、奖惩 制度以及培训计划，组织对科室人员的考评，为医院培养、 选拔人才。 六、定期召开科务会议，讨论决定科室重大问题，检查 各项任务完成情况和各级人员履行职责的情况，总结、布置 工作。 七、定期研讨本科室遇到的问题，提出解决的办法，组 织制定本科室各级人员奖金分配原则，并审核与协调其分配 方案。 康复科主治医师职责 一、在科主任领导下，负责本科室的医疗工作。 二、按时查房，帮助和指导住院医师进行诊断、治疗及 特殊诊疗操作。 三、掌握患者的病情变化，患者发生病危、死亡、医疗 事故或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。 四、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。 五、主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下 级医师书写的医疗文件，决定病员出（转）院，审签出（转） 院病历。 六、认真执行各项规章制度， 诊疗常规和技术操作常规， 经常检查本病房的医疗和护理质量，严防差错事故。 七、组织医师学习与运用国内外先进医疗技术，开展并 推广新技术、新疗法。 八、指导实习医师工作。 九、完成领交办的临时医疗任务。 康复科医师职责 一、在科主任领导下，在主治医师指导下分管病床、担 任值班、出诊、抢救等床前工作。 二、按时完成检诊、 查房、 医疗文件的书写和治疗工作， 对危重病应加强监护，积极抢救，并及时向上级医生汇报。 三、随同上级医生查房，做好查房前准备，并记录上级 医师的指示。经上级医生同意，做好出（转）院工作。 四、认真执行各项规章制度， 诊疗常规和技术操作常规， 亲自操作或在上级医师的指导下进行各种检查和治疗，严防 差错事故。 五、经常巡视病房，按时、准确记录病情，并做好交接 班工作。 六、认真学习，运用国内外先进医学技术，积极开展新 技术、新疗法，不断提高医疗诊治水平。 七、指导实习医生工作，修改其书写的医疗文件。 八、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗 护理工作的意见，做好病员的思想工作。 九、完成领导交办的临时医疗任务。 康复科康复组长职责 一、在科主任领导下，负责组织患者运动、作业、语言 康复工作。 二、按时巡查，组织、帮助和指导康复师进行康复治疗 及康复设备和仪器的操作使用。 三、掌握患者的病情变化，当患者发生身体变化时应及 时处理，并向科主任汇报。 四、主持患者康复治疗讨论会，及时向主治医师汇报患 者康复情况，审核康复师书写的医疗文件。 五、认真执行各项规章制度和诊疗常规及技术操作常 规，经常检查患者的康复和服务质量，严防差错事故。 六、组织康复师学习与运用国内外先进康复技术，开展 并推广新技术、新疗法。 七、指导实习康复师的工作。 八、在科主任的领导下，负责安排和分配康复师的工作 任务。 九、完成上级领导交办的临时工作。 康复科康复师职责 一、在科主任领导和主管康复师指导下进行康复工作。 二、 制定康复治