乡镇卫生院人才引进的工作总结.docxVIP

乡镇卫生院人才引进的工作总结 　　乡镇卫生院人才引进的工作总结：XX年上半年xx卫生院工作总结与下半年工作打算 XX年上半年xx卫生院 工作总结及下半年工作打算 　　今年来，在市卫计局的指导下，在院党委坚强有力的组织保障下，全院干部职工以饱满的工作热情，积极进取，开拓创新，坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，以深入整治“四风”为契机，以“三好一满意”为目标，认真落实“两个责任”，扎实开展“三严三实”活 动，把医院中心工作与 医院改革、平安医院创 建等活动有机结合，管 理上从严，工作上做实 ，不断强化内涵建设， 取得较好的经济效益和 社会效益，医院综合管 理及服务能力再上新台 阶。 　　一、加强医院 党风廉政建设，在思想 政治工作上有新起色 　 　医院以深入整治“四 风”为契机，认真落实 “两个责任”，扎实开 展“三严三实”活动， 落实“九不准”要求， 加强党风廉政和医德医 风建设，全院干部职工 思想政治工作有新起色 ，为医院发展提供了有 力的政治保障。院班子 开拓创新，以新作为引 领新常态，一级带着一 级干，职工则以新状态 适应新常态，勤勤恳恳 认真工作。一是强化“ 两个责任”，落实“一 岗双责”，坚持标本兼 治、惩防并举，注重预 防的方针，狠抓党风廉 政工作。开展党风廉政 建设和反腐败工作整改 等活动，加强效能建设 ，持续对党风廉政建设 、反腐败工作及医德医 风建设中的问题深入查 找、剖析、整改。约谈 全院中层干部，加强对 干部党纪法规教育、示 　　范教育、警示教育 。治理医药购销领域的 不正之风，对重点岗位 进行轮岗。二是深入整 治“四风”，严格执行 中央八项规定，重申严 控公务接待严禁公款吃 喝，坚持党务、政务公 开，严格控制公车，杜 绝公车私用，三是严格 按照“九不准”要求， 不断强化医德医风建设 ，严格医德考核，让每 一位医务人员认识到， 作为一名医务工作者， 应对患者一视同仁，平 等对待，热忱真挚，极 端负责，避免因工作的 疏忽给病人及家属造成 损失。病人满意率达到 95%以上。 二、提高 医疗质量，在为民服务 上取得新突破 　　医疗 质量是医院生存与发展 的根本，今年来，根据 国家卫计委颁布的《改 善医疗服务行动计划》 ，在医疗服务领域群众 感受最强烈的的突出为 问题做专项整改，通过 强化责任落实，加强监 督指导。 　　1、严格 医疗质量管理，保障医 疗安全。一是严格落实 医疗核心制度和各项诊 疗常规，从诊疗流程、 首诊负责制、医疗质量 督查、减轻患者负担、 降低患者药费、合理检 查、合理用药等方面进 行规范和落实。通过医 院各种会议，行业务培 训、案例分析总结等方 式反复强化制度落实， 自觉遵守诊疗常规，天 天强调，月月考核年底 总结，力求将医疗核心 制度和各项诊疗常规贯 穿于医疗活动中，使医 务人员将制度和常规内 化于心，外化于行。二 是加强学科建设，持续 加大对重点建设专科和 扶持专科的支持力度， 规范科室管理，不断完 善和优化学科建设体系 。 　　2、提高护理质 量，增强服务能力。医 院护理工作紧紧围绕《 关于进一步深化优质护 理、改善护理服务的通 知》精神，结合自身实 际，落实《护士条例》 ，不断夯实护理基础， 持续提高综合护理水平 。一是继续深化“优质 护理服务”活动，树立 主动服务意识，扩大优 质护理服务的影响力。 积极开展延伸服务，借 出院病人万人大回访为 契机使护理工作不仅局 限在病房内，而且延伸 到社会中。二是注重护 理水平提升，开展技术 练兵，积极参加卫计局 组织的各项活动。三是 不断总结经验，积极开 展护理新技术、新项目 ， 　　三、优化人才队 伍建设，在提升内涵质 量上有新提升 　　通过 引进和培养方式优化人 才队伍。做好人事制度 改革工作以及人才引进 工作。采取送出去、请 进来方式加强人才培养 。并派出x名骨干人员 前往xx医院进行为期 x年的进修学习，派出 x名年轻医师参加全科 医师培训，派出多名业 务骨干参加上级组织的 各种培训会议。同时聘 请xx医院专家来院对 医务人员进行培训指导 。 　　四、加大支持保 证力度，在规范化网络 建设开启新篇章 　　1 、强化信息网络建设。 医院网络年久失修，网 线严重老化，网络运行 不畅，聘请网络专职人 员设计、替换老化线路 并为机房更换新的网络 设备，保证网络畅通。 　　2、促进医院信息 化管理和网络安全。安 排专人负责维护、维修 　　网络建设，对医院 连接互联网的计算机预 装密保软件，以促进医 院信息安全。 　　3、 提高后勤保障，为医院 发展奠定基础。后勤工 作是保障临床工作正常 开展的重要支撑，我院 始终坚持“后勤围绕临 床转，临床围绕病人转 ”的工作要求，加强后 勤管理。严格按照有关 规定进行