惩防体系建设工 作台账.doc

2010年惩防体系建设工作台账（教育） 工作内容 牵头单位 工作开展情况 丰富反腐倡廉宣传教育内容和形式 深入开展党性党风党纪教育，加强理想信念教育、社会主义道德教育和廉洁从政教育。加强对廉政勤政先进典型的宣传，深入开展警示教育。切实改进领导干部和党政机关作风，着力解决一些领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题。 区纪委 加强领导班子思想政治建设，进一步贯彻落实中央《关于加强党员经常性教育的意见》，加强对党员的经常性教育。 区委组织部 开展反腐倡廉网络宣传，重视网络热点问题引导。在政府网站开办反腐倡廉专栏或专题节目。丰富二七廉政网内容，改进网上宣传形式，加强网络评论员队伍建设，在正确引导网上舆论方面发挥更大作用。 区委宣传部 落实反腐倡廉情况通报会制度，严格执行反腐倡廉新闻宣传纪律，做好反腐倡廉宣传工作。 区纪委 突出反腐倡廉教育重点 党委(党组)理论学习中心组要安排反腐倡廉专题学习。 区委宣传部 贯彻落实《郑州市领导干部“四会一课”廉政教育暂行办法》，组织开展“四会一课”廉政教育制度深化年活动。 区纪委 加强农村基层、街道社区干部的反腐倡廉教育。重点解决少数基层站所干部存在的吃拿卡要、刁难群众和工作效率低下等问题，制定和完善基层干部行为规范。对农村基层干部和村“两委”班子成员开展廉政培训。 把反腐倡廉教育列入公务员培训和各级党校等干部培训机构的教学计划，教学课时不低于总课时的10%。 区委组织部 建立完善新录用公务员和领导干部任前廉政法规考试制度，建立党员干部廉政教育培训考核档案。 区纪委 建立和完善新录用公务员法律知识及行政执法人员执法资格及依法行政考核制度，建立法制教育培训考核档案。 区法制办 切实加强 廉政文化 建设 按照《二七区2010年廉政文化“六进”活动实施意见》，健全廉政文化建设的领导和保障机制，加大廉政文化建设的资金投入。围绕建设社会主义核心价值体系，深入开展廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业和进农村活动。挖掘具有二七特色的反腐倡廉教育题材，打造党员干部和广大群众喜爱的廉政文化艺术精品，创作廉政公益广告，切实增强廉政文化的影响力和感染力。 区纪委 完善反腐 倡廉宣传 教育工作 机制 各级党组织要按照科学发展观的要求，把反腐倡廉宣传教育纳入宣传教育工作总体部署。纪检监察、组织人事、宣传思想、文化教育等部门要对反腐倡廉宣传教育作出年度工作安排。健全反腐倡廉宣传教育联席会议制度，完善工作格局。 区委宣传部 2010年惩防体系建设工作台账（制度） 工作内容 牵头单位 工作开展情况 完善党内民主和党内监督制度 完善党的全委会、常委会工作机制和议事规则，推行党委讨论决定重大问题和任用重要干部票决制。健全党委常委会向全委会定期报告工作并接受其监督的制度，进一步明确全委会、常委会讨论重大问题的范围，规范全委会、常委会表决程序和方式。 区委办公室 贯彻落实《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例》，落实我省的实施办法，探索建立同级党代表大会代表、全委会对常委会工作进行评议监督的制度。完善党务公开相关制度，规范党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见等方式。改革党内选举制度，推广基层党组织领导班子成员由党员和群众公开推荐与上级党组织推荐相结合的办法，逐步扩大基层党组织领导班子直接选举范围。进一步健全完善民主集中制的相关配套措施。 区委组织部 完善领导 干部廉洁 自律制度 认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。落实领导干部述职述廉制度，规范和明确领导干部述职述廉的内容和形式。完善党员领导干部报告个人有关事项和收入申报制度，进一步规范报告范围、方式和程序等相关内容。进一步规范领导干部离职和退休后从业行为。 区纪委 加强反腐 倡廉法规 制度建设 认真贯彻落实《郑州市全面推进依法行政五年规划（2009—2013）》、《郑州市法治政府建设指导规范（试行）》和《郑州市依法行政监督实施办法》。 区法制办 提高反腐 倡廉法规 制度的执 行力 加大反腐倡廉法律法规制度的落实力度，定期开展反腐倡廉法律法规制度执行情况的检查活动，建立法规制度实施情况的评估机制。 区纪委 2010年惩防体系建设工作台账（监督） 工作内容 牵头单位 工作开展情况 加强对领导机关、领导干部特别是领导班子主要负责人的监督 加强对领导机关、领导干部特别是领导班子主要负责人的监督 加强对遵守党的政治纪律情况的监督。加强对贯彻落实科学发展观情况的监督。加强对中央、省、市重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，确保党的决策决议贯彻落实和政令畅通。 区纪委 加强对民主集中制执行情况的监督。认真开展对重大问题决策、重要干部任免和奖惩等方面贯彻执行民主集中制情况的监督检查，确保权力规范运行。 区委组织部 加强对领导