模拟试题考试复习题精粹 绩效管理.doc

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真理惟一可靠的标准就是永远自相符合考试复习题精粹绩效管理一选择题正确答案有一个或多个下面关于绩效考评程序的叙述正确的有以基层为起点由基层部门的领导对其直属下级进行考评以对企业高层管理人员的考评为起点由企业的上级机构对其进行考评在基层考评的基础上进行中层部门的考评完成对企业高层人员的考评后由高层人员对中层的部门进行考评对高层次人员考评的指标主要是经营效果方面的硬性指标下面的考评指标中适合对员工的个人特征及品质进行考评员工的技能高低员工的产品质量员工的原材料消耗率是否按照规定的工艺流程操作下面关于绩

---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合 考试复习题精粹-绩效管理 (一)选择题(正确答案有一个或多个)1.下面关于绩效考评程序的叙述正确的有()A.以基层为起点,由基层部门的领导对其直属下级进行考评B.以对企业高层管理人员的考评为起点,由企业的上级机构对其进行考评C.在基层考评的基础上,进行中层部门的考评D.完成对企业高层人员的考评后,由高层人员对中层的部门进行考评E.对高层次人员考评的指标主要是经营效果方面的硬性指标2.下面的考评指标中,()适合对员工的个人特征及品质进行考评。A.员工的技能高低B.员工的产品质量C.员工的原材料消耗率D.是否按照规定的工艺流程操作3.下面关于绩

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