企业外派人员管理规范.docx

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2020-08-06 发布于天津
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文档仅供参考文档仅供参考 PAGE PAGE # 2020 年 4 月 19 日 PAGE # PAGE # 2020年4月19日企业外派人员管理规范外派人员管理制度（试行）目的为明确外派人员的考勤、薪酬福利等制度 , 确保集团公司与调入单位之间的工作能顺利开展 , 特制定本制度。适用范围定义外派人员 : 因工作需要 , 由集团公司外派至调入单位、在调入单位工作时间一年以上（含一年）的人员。职责集团人力资源中心行政部负责外派人员的考勤政策标准的拟定、修改、监督及解释 ; 调入单位行政部负责外派人员考勤的汇总、审核。集团人力资源中心人力资