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华润电力企业文化
企业愿景
世界一流企业,最受尊敬企业,最佳雇主企业
“做,就要做到最好”是我们立言、立业、立功的基本
准则。让华润电力成为“世界一流企业”,是我们在创业之
初就锚定的远大理想,是我们为社会和员工贡献力量的基本
条件。
我们致力于从安全管理、清洁能源、节能减排和公益事
业等多角度提升企业价值和公众形象。让华润电力成为“最
受尊敬企业”,践行华润“实现超越利润之上的追求”之理
念,是我们经济实力和文化实力的最终体现。
我们视员工为最大资源,关注员工生活、职业发展和价
值提升,尊重员工人格,满足员工不同层次的需求。让华润
电力成为 “最佳雇主企业” ,是我们回报企业贡献者的良知,
是我们持续进步的根本动力。
企业使命
股东价值最大化,员工价值最大化
股东是公司的缔造者,公司是实现股东价值的载体。在
资本市场上,衡量上市公司的根本标准是实现股东价值最大
化。是否实现股东价值最大化成为世界一流长寿公司与无数
。
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平庸短命公司的分水岭。
股东价值和员工价值互为依存。一方面,实现股东价值
是实现员工价值的前提,只有实现股东价值最大化才能实现
员工价值最大化;另一方面,员工价值最大化是股东价值最
大化的保障,要以人为本,善待员工,不断满足员工的物质
和文化需要,满意的员工创造满意的股东价值。
企业精神
挑战自我,持续进步
因循守旧与变革创新,我们选择变革创新;止步不前与
突破前行,我们选择突破前行;骄傲自满与永不满足,我们
选择永不满足。 我们坚信, 最大的敌人就是自己, 自知者明,
自胜者强;我们坚信,工作和生活的任何方面都是可以改善
的。
我们是一支敢于挑战自我、否定自我、战胜自我、塑造
新我的勇敢者队伍。自加压力寻求不断的自我更新和自我超
越是我们有力的武器;谋求改善和创新是我们的生活方式;
从优秀到卓越是我们永无止境的奋斗方向。
企业价值观
诚信——诚实正直,信守承诺
诚实守信是华润的核心价值观,是华润文化的基石,是
华润人的崇高品质,是华润的建基立业之本。华润倡导全面
的诚信观,诚信于股东、诚信于客户、诚信于员工、诚信于
。
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社会。
华润电力提倡讲真话、说实话、重事实,不因贪图一己
私利一时小利,而不惜隐瞒真相、粉饰太平,最终自毁甚至
自断前程。通过正确的渠道和流程,直言自己的观点,不在
背后不负责任散发消极言论;面对一时的失误或错误,坚持
企业全局利益为先,旗帜鲜明,刚直不阿,坦然处之。
华润电力倡导言必行、行必果,已经承诺的事情就要兑
现,无二话可讲。哪怕是事后发现有些问题,甚至错了,可
以坦诚地去与对方沟通,争取对方谅解,如不能达成共识,
这时我们需要做的还是一诺千金,兑现承诺。我们要做诚信
的企业,视诚信为企业生命力、竞争力的一部分,把诚信看
作企业的脸面,去加倍珍惜、呵护。
业绩——绩效立身,平衡发展
优良的业绩是华润电力的立身之本。在华润电力,无论
职位与学历高低、出身背景,都需要创造良好的业绩,“业
绩不向辛苦妥协”。
华润电力坚信企业的发展必须是利润、人才、经验等各
方面等全面的、可持续的发展,倡导通过正确的过程保证正
确的结果,“文化不向业绩妥协”。
人本——平等尊重,共同成长
华润电力包容个性、尊重人才,倡导企业发展应“一切
依靠人,一切为了人”,关心人的需要,开发人的价值,升
。
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