建筑公司安全管理制度(考核).pdf

建筑公司安全管理制度 安全生产是企业的头等大事， 必须坚持 “安全第一，预防为主” 的方针和群 防群治制度，认真贯彻落实《中华人民共和国建筑法》 ，切实加强管理，保证职 工在生产过程中的安全与健康。根据国家和省有关法规、规定和文件，制定本 制度。 各级领导必须认真贯彻安全生产责任制度， 在布置、 检查、总结、评比生产 时，同时布置、检查、总结、评比安全工作，严格管理，促进安全生产工作不 断发展。 企业安全生产责任制度 一、公司经理对公司的劳动保护和安全生产工作负总的责任。 二、公司主管安全生产的副经理对公司的劳动保护和安全生产负主要责任。 三、公司总工程师 （技术负责人）对公司劳动保护和安全生产的技术工作负 总的责任。 四、分公司经理对分公司劳动保护和安全生产负总的责任。 五、项目经理对本项目劳动保护和安全生产负总的责任。 六、工长、施工员对所管工程的安全生产负直接责任。 七、公司各职能机构，在各自的业务范围内，对实现安全生产负责。 企业各级人员安全生产岗位责任制 总 经 理 企业总经理对本企业劳动保护和安全生产负全面领导责任。 １ 1、认真贯彻执行劳动保护和安全生产方针、政策、法律、法规、规定、文件 并以此为依据结合本单位特点，批准本单位的安全生产的各项规章制度和标准； 2 、定期向企业职工代表会议报告企业安全生产情况和措施，提出本年度安 全目标； 3、制定各级人员的安全责任制等制度，建立健全安全生产保证体系； 4 、经常对各级领导和部门领导进行安全生产的方针、政策、安全知识、安全 生产责任制等方面的教育，并通过他们对职工经常进行安全生产、遵章守纪的教 育； 5、定期研究解决安全生产中的问题； 6、对职工进行安全和遵章守纪教育； 7、督促各级领导干部和各职能部门的职工做好本职范围内的安全工作； 8、总结与推广安全生产先进经验； 8、主持重大伤亡事故的调查分析，提出处理意见和改进措施； 副 总 经 理 企业副总经理对本企业的劳动保护和安全生产负主要领导责任 1、认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规、规定、 文件，并以此为依据结合本公司特点具体组织有关部门制定公司各项管理规定 和安全生产责任制，检查、指导各级有关领导和部门执行情况。 2 、组织有关人员定期召开安全会议，总结经验教训，制定防范措施，解决 安全生产、文明施工工作中存在的各种不安全因素； ２ 3、组织审批安全技术措施计划并贯彻实施； 4、定期组织安全检查和开展安全竞赛等活动； 5、负责职工的安全教育活动，搞好特殊工种的安全技术培训和各级有关领 导安全知识的培训工作； 6、组织重大伤亡事故和重大未遂事故的调查分析，按照“四不放过”的原 则进行处理和上报。 7、负责修改本企业管理人员、工程技术人员、安全技术人员和工人的安全 生产职责、规章制度，搞好安全生产。 总 工 程 师 企业总工程师对本企业劳动保护和安全生产的技术工作上负全面领导责任。 1、认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规、规定、 文件和各种安全生产管理制度，并检查执行情况。 2、在组织和审批施工组织设计（施工方案）和采用新技术、新工艺、新设 备时，必须制定相应的安全技术措施。 3、负责提出改善劳动条件的项目和实施措施，并付诸实现； 4、对主管的职能部门进行安全责任制教育，并检查执行情况； 5、在检查施工生产的同时，负责安全技术检查、指导工作。及时解决施工中 的安全技术问题