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超弦集团工伤事故管理规定目的为保障工伤员工的切身利益规范工伤事故处理程序降低企业工伤风险依据工伤保险条例特制订本规定适用范围本规定适用于集团各公司及全体员工管理原则保证工伤事故处理的及时性降低企业工伤事故风险保障工伤员工的切身利益责任区域及呈报顺序责任区域集团及各子公司行政办公场所及法律法规规定的区域内呈报顺序呈报人责任单位第一呈报人第二呈报人第三呈报人集团直管领导分管领导人力资源部集团子公司直管领导分管领导人力资源部子公司管理程序办理投保新员工入职时向人力资源部提交身份证件新员工入职的五个工作
超弦集团工伤事故管理规定
1.目的
为保障工伤员工的切身利益,规范工伤事故处理程序,降低企业工伤风险, 依据《工伤保险条例》,特制订本规定。
适用范围
本规定适用于集团、各公司及全体员工。
管理原则
3.1保证工伤事故处理的及时性。
3.2降低企业工伤事故风险。
3.3保障工伤员工的切身利益。
责任区域及呈报顺序
4.1责任区域:集团及各子公司行政办公场所及法律法规规定的区域内。
4.2呈报顺序:
呈报人
责任单位
第一呈报人
第二呈报人
第三呈报人
集团
直管领导
分管领导
人力资源部(集团)
子公司
直管领导
分管领导
人力资源部(子公司)
5.管理程序
5.1办理投保
5.1.1新员工
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