- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
关于奖励员工的决定
【篇一:关于给予 同志奖励的决定】
关于给予 **同志奖励的决定
公司各部门:
公司外贸部负责人 ***同志,应韩国一客户的紧急要求,加班加点,
细心认真,仅用了一天的时间,就出色的满足了客户要求,获得了
公司领导的表扬。
为表彰 ***同志用诚信对待客户的公司理念和为公司甘于奉献的精神,
同时激励公司其他员工向 ***同志学习,经公司领导研究决定,给予
***同志 1000 元奖励。望 ***同志再接再励,再创佳绩。望全体员工
努力做好本职工作,争先创优,为公司的发展贡献自己的力量。
特此决定。
总经办 2014 年 8 月 24 日
【篇二:公司表彰奖励决定范文 3 篇】
公司表彰奖励决定范文 3 篇
为公司的表彰人员作奖励决定,本文是小编为大家整理的公司表彰
奖励决定范文,仅供参考。
公司表彰奖励决定范文一:
公司各部门:
20xx 年是公司全面发展,推进新项目的关键一年 ,也是接受挑战和
考验的一年。一年来全体干部员工团结一致,群策群力,艰苦奋斗,
同心开拓,涌现出了一批管理科学、敢于创新、兢兢业业、勤勤恳
恳、尽职尽责、甘于奉献的先进分子。为了鼓励先进,树立典型,
激发干部员工奋勇向前的工作热情,推动全公司整体工作再上新台
阶, 根据总经理会议精神,经公开、民主评选和现场认真审核,决定
对 等 4 名先进个人进行表彰奖励。
公司希望受表彰的先进个人要谦虚谨慎,戒骄戒躁,再接再厉,再
创佳绩。公司号召全体干部、员工要虚心学习他们的经验,胸怀全
局,积极探索,勇于革新,扎实工作,埋头苦干,不计得失,勤于
动脑,敢于负责,以严谨的工作态度、扎实的工作作风和敢为人先
的创新意识,为加快兰州煜峰工业园有限公司发展再立新功。
xxxxxxx
xx 年 x 月 x 日
公司表彰奖励决定范文二:
经天矩公司董事会会议决定,对公司员工陈建明、马宜英、赵艳丽
三名员工在公司前期开展的整顿停车假年卡期间,积极配合公司并
整顿工作中查出落实停车假卡一张,鉴于三人在此此整顿中有重大
立功表现,公司董事会决定对公司员工陈建明、马宜英、赵艳丽三
名员工各奖励人民币壹佰元,以资鼓励。
安康市汉滨区天矩服务有限公司
董事会
董事长 (签字):
xx 年 x 月 x 日
公司表彰奖励决定范文三:
公司各部门、车间,万盛新公司公司,新路标公司:
在 20xx 年的工作中,公司全体干部员工奋力拼搏,推动公司快速
发展。本年度的评先工作,根据《公司优秀员工评选管理办法》,
经民主推荐、组织评审和公司董事会认真审核,决定对刘德才等 52
名先进个人进行表彰。
一、公司优秀干部 (10 名):投资管理部澹台生、七八车间高延锋、
成品一车间王培川、财务部张立浩、精制二车间刘德才、万盛新公
司王建锋、万盛新公司尹国胜、万盛新公司张赛、新路标公司卢军
栋、刘环环。
以上人员授予公司优秀干部,颁发荣誉证书,各奖励奖金 3000 元。
二、公司级优秀员工 (10 名):循环车间张军平、八车间李素梅、精
制二车间薛果、精制三车间代卫彪、成品一车间陈卓、成品二车间
何长发、精制一车间陈增、万盛新公司万仁云、万盛新公司闫程、
新路标公司毛洪杰。
以上人员授予公司级优秀员工,颁发荣誉证书,各奖励奖金 2000
元。
三、部门级优秀员工 (31 名):证券部杨亚坤、人力资源部陈亦男、
质量控制部翟方伟、仓储部陈建华、财务部杜书宽、采购一部孟帅、
工程部李水、设备管理部倪晓勇、安技环保部冯军豪、动力部张占
东、精制一车间刘伟、精制二车间虞贝、精制二车间王鹏飞、精制
二车间孙孔、精制三车间潘哲、成品二车间耿中见、水处理车间李
宾、七车间陈刚记、七车间石彦伟、循环车间杜洋洋、循环车间张
欢欢、循环车间张天位、循环车间裴占立、循环车间李书臣、万盛
新公司党娟、万盛新公司马利、万盛新公司陈爱景、万盛新公司陈
新生、万盛新公司王天虎、新路标余海、新路标孙万恒。
四、公司营销贡献奖 (1 名):市场部蒋相丽。
以上人员授予部门级优秀员工,颁发荣誉证书,各奖励奖金 1000
元。
在以上这些受奖者身上,集中体现了真诚、创新、求实、奉献的公
司精神,体现了脚踏实地、埋头苦干的扎实作风,体现了良好的职
业道德和精湛的职业技能,他们不愧是我们全体员工学习的榜样。
公司董事会、党总支、工会号召全体员工要以先进模范人物为榜样,
开拓创新、奋力拼搏,脚踏实地,迎接新挑战,为加快公司的发展
再立新功。
【篇三:关于奖励介绍员工的通知】
************ 有限公司
人事【 2015 】第 015 号
关于奖励介绍员工的通知 为拓宽招聘的渠道,激励公司在职员工积
极投入到员工招聘中,现决定对介绍者实施奖励,具体如下:
1、
2、
3、
4、 奖励对象:介绍员工到公司上班的内部员工(仅限
1亿VIP精品文档
相关文档
最近下载
- 退队入团前家长给孩子的一封信.doc
- 废品回收创业计划书.pptx
- PA 8000 CNC 系统 PLC 编程手册.pdf
- 钢铁A沙盘实验报告参考模板.docx
- 内蒙古版综合活动实践二年级下册第4课 “谁落得慢” 教案.doc
- AP统计学 2022年真题 附答案和评分标准 AP Statistics 2022 Real Exam with Answers and Scoring Guidelines.pdf VIP
- 会计综合实训(VBSE) 会计综合实训(VBSE) 1.VBSE财务版课件.pptx
- 美丽乡村古村落保护建设方案.docx VIP
- 广告制作及印刷品方案.docx
- ”王婆说媒 良辰将至“520网络情人节趣味王婆说媒新中式游园会方案.pdf
文档评论(0)