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泰禾集团NC-HE顾目
人力资源信息化系统用户操作手册
(简化版)
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目录
(简化
版)
1
1.组织机构管
理
3
1.1 部门档案设
TOC \o "1-5" \h \z 置 3
1.2 岗位信息设
置 6
2.人员信息管
理
8
2.1 、员工信息的采 集: 8
、员工信息维护操
作: 11
、员工信息卡片操
作: 13
2.4 、员工花名
册: 15
3.人员变动管
理
18
3.1 、基础设
TOC \o "1-5" \h \z 置 18
3.1.1 、转正项
目 18
3.1.2 、调配项
目 18
、离职项
目 19
3.2 、转正管
理 19
3.3 、人员调
配 23
3.4 、人员离
职 29
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1.组织机构管理
1.1部门档案设置
1、打开“部门档案”节点.
“名称变更”即部门名称的变化,
“合并”即可以将一个或多个部门合并到另一个部门中
“转移”即将一个部门转移到另一个部门中
部门属性:有采购业务的 就选采购部门,有销售业务的就选销售部门,两者都 有的选采购销售部门,没有的选其他部门,以此来控制部门采购或者销售的权限 精品文档.
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、部门信息的维护路径:人力资源一一组织机构管理一一组织信息一一组织机 构图2
是否需可以按照部门或者岗位进行组织机构图的浏览,是否包含下级主要控制对 于上级公司, 要将下级公司的机构一起放在组织机构图中浏览。 精品文档.
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重話与曲迅:
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1.2岗位信息设置
提供新建、合并、撤消、删除岗位,引用集团岗位,编辑岗位任职资格、岗位监 督、岗位素质指标、岗位发展计划等功能,支持对岗位附件的上传、浏览、删除, 支持按定制模板输出岗位说明书、岗位一览表功能
岗位档案设置路径:人力资源一一组织机构管理一一岗位管理一一岗位信息
嚼我的工作 豹客戶化 扫应用集成 fi?则务会计 j.资登管理 时供应链
人力资源
吃]基础设置
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国_基础说畳
1-1 J腳信息
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却门昔理
里务管理
~h麵闵科
田己編制管理
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点“增加”,输入岗位基本情况和任职资格以及岗位信息子集的相应信息,必输 项:岗位编码、岗位名称、所属部门、成立日期、岗位序列、岗位等级,其他项 可以根据管理要求选择性的填写。
在系统初始化过程中,只要求将系统必输项目填入即可(蓝色字段都为必填项), 其他信息可以逐步进行丰富。
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.人员信息管理2 2.1 、员工信息的采集: 登录公司:
在左侧的导航栏 说明:登陆系统后,在展开的中点击【人力资源】 菜单,
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