最新华亭第一中心小学度党风廉政建设责任书名师精编资料汇编.pdf

华亭第一中心小学 2008 年度党风廉政建设责任书 为了深入学习贯彻落实党的十七大精神，切实加强党风廉政建设，增强我 中心校及各小学领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任意识，确保中央和 省、市、区委关于党风廉政建设决策和部署的贯彻落实，根据《中国共产党章 程》和中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的决定》 ，结合我中心 校实际， 特向中心校及各小学下达 《华亭第一中心小学 2008 年度党风廉政建设 责任书》。具体考评办法和考评标准如下： 一、党风廉政建设责任制考评办法 （一）考评对象 中心校及各小学领导班子和领导干部。 （二）考评内容 主要围绕组织领导和工作机制、廉洁自律工作、廉政教育工作、纠风工作、 源头治理腐败工作、效能建设工作和创新工作等方面内容进行考评。 （三）考评方法 1、自查自评。 各单位每年要对党风廉政建设责任制执行情况进行一次全面 自查自纠，时间一般安排在当年年底，原则上与领导干部廉洁自律专题民主生 活会同步进行。自查自评要突出对照自查和民主测评两个环节，受考评单位要 写出自查自评报告送中心校。 2、抽查考评。 在各有关单位自查自评的基础上，组织抽查考评。 3、考评办法。 采取听汇报、查资料、民主测评、个别走访、座谈了解等形 式，在广泛听取各方面意见的基础上，参考自查自评情况，进行综合评价并评 定等级。考评等级分为好、较好、一般三个等次。 （四）等级确定 1、各小学在责任制考评中，总分在 90 分以上（含 90 分）的确定为“好” 的等级；总分在 70 分以上（含 70 分）至 89 分的确定为“较好”的等级；总分 在 70 分以下的确定为“一般”的等级。 2 、有下列情形之一的，直接确定为“一般”等级： （1）领导干部因履行职责不力，造成班子成员违法违纪的； （2 ）在查办违法违纪案件中，存在瞒案不报和徇私舞弊等行为的； （3 ）对照《纠风目标责任书》的要求，被追究为不合格单位的； （4 ）中心小学及所属小学被上级有关部门效能告诫 5 人以上的； （5 ）领导干部廉洁从政群众满意测评在 80%以下的。 （五）结果运用 1、考评结果作为单位和个人评先评优、提拔任用等方面的重要依据。 2、考评结果为“好”的等级的单位，予以通报表扬。 3、考评结果为“一般”的等级，当年度单位和个人不能评先评优，并发出 整改通知书，责成第一责任人召集班子成员进行剖析抓好整改；单位第一责任 人、主要责任人和直接责任人要写出书面检查，并录入廉政档案。情节严重、 整改不力的，给予批评教育、组织处理，直至给予纪律处分。 二、党风廉政建设责任制百分制量化考评标准 （一）组织领导和工作机制情况： （30 分） 1、建立健全党风廉政建设和反腐工作协调小组；年初将党风廉政建设工 作进行责任分解，明确责任，落实到人；每季度专题研究部署党风廉政建设和反 腐败工作一次以上，对出现的问题及时解决。（5 分） 2、结合本单位实际，制定下发党风廉政建设责任书。做好党政主要负责人 同下属部门负责人谈话、述职述廉、廉政谈话等相关制度的落实，做好民主评 议，民主测评工作。 （4 分） 3、对不履行或不正确履行党风廉政建设责任制规定的单位和相关责任人实 行责任追究。 （3 分） 4、党政主要负责人切实担负起第一责任人职责，坚持两手抓，将反腐倡廉 建设与教育建设、政治建设和党的教育紧密结合，并取得实际成效。 （3 分） 5、贯彻落实区委《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系 实施纲要》 2008—2012 年的工作意见的《实施方案》 。（3 分） 6、认真开好民主生活会，对存在的问题及时整改；坚持民主集中制原则， 落实集体领导和分工负责制度，无重大决策失误和干部任用失察。 （3 分） 7、加强对党员干部教育、管理和监督，发现