文职秘书培训大全-通用类秘书与领导人际关系培训.pptx

秘书与领导　; 如果说职能场是秘书工作的自然环境，那么领导就是秘书工作的气候，领导需要决定秘书的从业标准和内容。;第一节?领导需要怎样的秘书;　秘书与领导; 课堂讨论: 　　１、结合前面所学秘书学知识，你认为你班同学中谁最适合做秘书？他／她适合的优势表现在哪些方面？ 　　２、如果你是领导，你希望选择怎样的秘书？原因是什么？ 请同学们思考两分钟，然后发言讨论，总结发言。;;　 （一）个人外部条件 　; 课堂辩论:男性还是女性更适合做秘书 正方:男性 VS 反方:女性 思考: １、外部条件对秘书从业是不是决定因素? ２、秘书人员如何扬长避短，自我调整？;　秘书与领导;　秘书与领导; ;　（二）个性品格要求 １、守时： “换只手表” 　乔治·华盛顿（1732一1799）是美国的第一位总统。他有一个年轻的秘书，一天早晨，这位秘书来迟了，他发现华盛顿正在等候着，感到很内疚，便说他的表出了毛病。华盛顿平静地回答：“恐怕你得换一只表，否则我就要换一位秘书了。” 　;（二）个性品格要求 　２、谨慎 ;（二）个性品格要求 ３、热情;（二）个性品格要求 ４、合群 　　;　（二）个性品格要求 　　５、服从 ;　（二）个性品格要求 ６、内敛;　 （三）内在品质要求 1、忠诚 　　　　忠于组织，忠于领导， 　　　 忠于事业，忠于人民。 2、负责 　　 要敢说真话，敢讲实情； 　　 切忌出“歪点子、邪主意” 　　 更忌走“野路子”。 　　 要对自己负责、对领导负责 　　 对组织负责、对事业负责。　 　 ;（三）内在品质要求 　３、正派 　　　［案例］教材Ｐ35赵秘书案例 　４、廉洁 　　　［案例］“河北第一秘”刘真案例 　５、谦逊 　　　 ;（四）能力素质要求 　　　办事能力 　　　写作能力 　　　沟通能力 　　　服务能力 　　　协调能力 　　　参谋能力 ;三、适合领导需要的秘书的特点概括:;;标准很高,不努力不行啊!!!;三、适合领导需要的秘书的特点;;课 堂 小 结;四、延伸阅读与思考练习;领导与秘??;领导与秘书;领导与秘书;领导与秘书;领导与秘书;领导与秘书;领导与秘书;领导与秘书;领导与秘书;本讲结束，谢谢点看;1、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。7月-207月-20Wednesday, July 22, 2020 2、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。21:21:3821:21:3821:217/22/2020 9:21:38 PM 3、越是没有本领的就越加自命不凡。7月-2021:21:3821:21Jul-2022-Jul-20 4、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。21:21:3821:21:3821:21Wednesday, July 22, 2020 5、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。7月-207月-2021:21:3821:21:38July 22, 2020 6、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。22 七月 20209:21:38 下午21:21:387月-20 7、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。七月 209:21 下午7月-2021:21July 22, 2020 8、业余生活要有意义，不要越轨。2020/7/22 21:21:3821:21:3822 July 2020 9、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。9:21:38 下午9:21 下午21:21:387月-20 10、你要做多大的事情，就该承受多大的压力。7/22/2020 9:21:38 PM21:21:3822-7月-20 11、自己要先看得起自己，别人才会看得起你。7/22/2020 9:21 PM7/22/2020 9:21 PM7月-207月-20 12、这一秒不放弃，下一秒就会有希望。22-Jul-2022 July 20207月-20 13、无论才能知识多么卓著，如果缺乏热情，则无异纸上画饼充饥，无补于事。Wednesday, July 22, 202022-Jul-207月-20 14、我只是自己不放过自己而已，现在我不会再逼自己眷恋了。7月-2021:21:3822 July 202021:21