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酒店前厅培训计划
日期 课时 培训内容
受训人?培训人?????培训目标??????考
酒店概述(发展)及*****国际大酒店
3
前厅概述及产品介绍)
7?月?22?日
*****国际大酒店组织机构、各部门
3
负责人及联系方式等
7?月?23?日
2
对礼貌礼节、仪表仪容、体语的具
目标是使员工了
体要求
酒店十大意识(团体、服务、服从、
4 角色、销售、安全、沟通与协调、
解:1、酒店的性质
和本岗位的工作内
容;2、客人是主要
预前控制、时间、效率和质量意识)
前
厅
周
的,一切工作围绕
口
宾客订房:?电话预订、更改、取消
员
工
彬
客人的需求;3、酒
案
3
7?月?24?日
预订
店工作是一个球队
2
2
礼宾员及其他人员的站姿与微笑
礼宾员的拉门、拉车门动作
踢球?99+1?=100;
4、了解酒店前厅部
2
7?月?25?日
2
2
7?月?26?日 1
1
散客进店行李递送????????????????????????????????????的作用
团队行李的寄存和分发
散客的行李寄存
宾客物品递送
委托代办服务
2 住店宾客函件处理
前厅各岗位人员?(礼宾、接待、问
5 讯、商务中心、客房中心?)的职责
与权利
7?月?27?日-28
日
1
2
2
受理传真
登记
信息输入
证件扫描、传输与公安外事科的联?????????????????目标是使员工了
2
1
2
系
房卡填写
早餐券发放及管理
解:1、酒店的性质
和本岗位的工作内
容?2、客人是主要
7?月?29?日 1
预订单的检验
前
厅
员
工
周
彬
的,一切工作围绕
客人的需求?3、酒
口
案
预定的注意事项及N?o?Show?的
1
店工作是一个球队
防止、处理
踢球?99+1?=1004、
1
团队分配客房
了解酒店前厅部的
1
团队接待、散客接待
作用
7?月?30?日 1
2
1
1
预订宾客抵达流程、散客入住
持订房凭证入住宾客
输入合同
办理宾客代付款手续
7?月?31?日
1
1
房内欢迎茶服务
离店准备、散客结账
7?月?31?日 1
1
1
1
1
8?月?1?日
1
1
1
1
1
8?月?2?日
1
3
1
长住客人的接待
制作更换长住、不定期宾客房卡
前厅与餐饮部沟通
前厅与客房中心的沟通
前厅与工程部沟通
前厅与销售部沟通
前厅与康乐沟通
前厅与人力资源部的沟通
前厅与行政部沟通
部门岗位间之间的沟通、协调、配
合
前台传真收发及留言的处理
投诉的类型、对待、处理
客史档案的建立
前
厅
员
工
周
彬
目标是使员工了
解:1、酒店的性质
和本岗位的工作内
容?2、客人是主要
的,一切工作围绕
客人的需求?3、酒
店工作是一个球队
踢球?99+1?=100
4、了解酒店前厅部
的作用
口
案
1
总台临时寄存处理
8?月?3?日
续住客押金的处理(电话、留言、
3
1
2
上房等)
商务中心在前厅的角色
航班、车次、邮编、国家代码、国
8?月?4?日
内区号、省内相关信息
1
商务服务项目及收费标准
8?月?4?日
1
1
1
1
8?月?5?日 1
1
E-mail、复印、封塑、电脑出租、
客票预定及?TIX?自动选票系统
长途电话服务、代客中英文打字
物品租赁
托婴服务
设备日常维护保养
礼宾部简介
1
1
日常工作沟通部门
礼宾部在酒店里扮演的角色
前
厅
周
彬
目标是使员工了
解:1、酒店的性质
员
8?月?6?日
金钥匙的产生、发展和在酒店中的
和本岗位的工作内
4
工
角色和作用
容;2、客人是主要
转房、换房、上房收取续租金的操
的,一切工作围绕
口
2
作程序及注意事项
客人的需求?;3、酒
案
8?月?7?日 1
2
1
1
1
8?月?8?日 1
1
1
房租变更
延时退房、散客退房/续住
宾客加床
房费减免
团队叫早及处理
夜班工作
交班
邮递服务的操作程序及注意事项
店工作是一个球队
踢球?99+1?=100;
4.了解酒店前厅部
的作用
8?月?9?日
8?月?9?日
8?月?10?日
1
2
1
1
1
1
1
1
1
客人行李的遗失与破损的处理
大堂经理的职责权限与要求
班前准备?阅读工作日志
跟办交班事宜
检查各点仪表仪容?检查
VIP/会议的准备
公共区域巡视
会前准备??参加酒店晨会/会议
VIP?接待
目标是使员工了
解:1、酒店的性质
和本岗位的工作内
1
处理突发事件
容;2、客人是主要
1
投述的分析及处理
1
检查落实会议内容
前
厅
员
工
周
彬
的,一切工作围绕
客人的需求?;3、酒
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