- 1、本文档共2页,其中可免费阅读1页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
小学数学第六册综合试卷二一填空题每题分第小题分共分平年的月是天闰年的月是天年是闰年下一次闰年在被除数八九十月共有天时是午时时分时表示今夜或明日凌晨二口算题每道小题分共分十三计算题每道小题分共分十十十四应用题每题分每题分第小题分第小题分共分工地运来车水泥平均每车装袋每袋水泥重千克这些水泥共重多少千克从甲地到乙地坐火车需小时坐飞机比坐火车少用小时飞机每小时行千米甲乙两地相距多少千米徒弟每小时加工零件个师傅比徒弟的倍少个师傅每小时加工多少个两个边长厘米的正方形合并成一个长方形求这个长方形的周长和面积商
小学数学第六册综合试卷(二)(A)
一、 填空题(1-2 每题 3 分, 第3小题 4 分, 共 10 分)
(1)平年的 2月是( ) 天,闰年的 2月是( ) 天.
(2)1992 年是闰年,下一次闰年在 ( ) .
2.
(1)被除数=( )X(
)+( ) .
(2)八、九、十月共有
( ) 天.
3.
(1)15 时是 ( ) 午(
) 时.
(2)2 时=( ) 分.
(3)24 时表示今夜 (
) 或明日凌晨 ( )
二、
口算题 (每道小题
5 分 共 15 分 )
1.
7X7 9=
45 2X 7=
12+12- 12=
0十16X 9=
13X6 70=
2.
4X 5X
您可能关注的文档
- 如何在中学英语课中实施快乐教学.docx
- 如何在数学教学中培养学生的自主学习能力.docx
- 如何培养“三好学生”.docx
- 如何培养学生数学的创新意识.docx
- 如何培养学生积极进取的精神.docx
- 如何培养学生英语自主学习能力.docx
- 如何培养孩子爱劳动的的策略.docx
- 如何培养小学低年级学生课外阅读的兴趣2014-4-10183755.docx
- 如何培养小学生的英语口语交际能力.docx
- 如何培养幼儿的创新性思维.docx
- 2024年05月浙江省天台县委政法委下属事业单位2024年公开选聘1名工作人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月浙江省义乌市人力资源和社会保障中心2024年公开选调1名事业单位工作人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月海南海口市财政局下属事业单位招考聘用人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月浙江温州平阳县科学技术协会编外人员招考聘用笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月浙江省金华经济技术开发区2024年公开招考18名专职社区工作者笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月浙江省海盐县教育局2024年第二批招考教师笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月浙江杭州钱塘区新湾街道招考聘用编外工作人员10人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024山东泰安市东平县引进高层次紧缺人才历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024山东济南仲裁委员会办公室招聘编外聘用人员2人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024山东威海临港区管委招聘拟聘用人员历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
最近下载
- 语言交际概论(中传媒)中国大学MOOC慕课 章节测验 答案.docx
- 科学与劳动教育融合教学设计.docx
- 【营销】房企营销广告企划招标书模板.doc VIP
- DB42T 1957-2023 实验室常见化学测量设备期间核查管理规范.pdf
- 交流与传承——东西文化碰撞中的艺术嬗变 课件-2023-2024学年高中美术人美版(2019)美术鉴赏.pptx VIP
- 石家庄 2023年兽医防治员考试:动物疫病防治员兽医防治员真题模拟汇编(共354题).doc VIP
- 食品安全总监、食品安全员岗位职责.docx VIP
- DIP病种分值及分组测算.pdf
- 【课件】交流与传承——东西文化碰撞中的艺术嬗变高一上学期美术人美版(2019)必修美术鉴赏.pptx VIP
- 人教版小学五年级下册数学单元试卷全册.docx
文档评论(0)