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工作计划
小学校园足球发展规划结尾
小学校园足球发展规划结尾
The end of primary school football development plan
The end of primary school football development plan
( 工作计划 )
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小学校园足球发展规划结尾
备注:制定有效的工作计划是职场达人拥有的良好习惯,也是工作中必备的工具,制定、上报、执行工作计划是多数企业都采用的重要管理手段之一。本内容由人工校对,请预览觉得合适可以下载直接打印使用。
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一、现状分析 1、理念支持。学校始终坚持文化立校,将“修身向善、励学精进”作为校训,以“创造适合学生发展的教育,为学生一生的幸福奠基”为办学思路,以开放、包容的心态,积极利用社会优质教育资源,建设适合学生全面发展的课程体系,着力培养“德、体、智、美、劳全面发展的学生”为办学目标。 2、外力支撑。学校与鲁能泰山足球学校合作,依据“资源共享、人才共育、特色共建”的原则,优化配置在培养足球后备人才上的优势资源,丰富和创新体教结合的新内涵,在“做好人、读好书、踢好球”育人理念的指导下,开启了一条“体教一体,培养全面发展的优秀足球后备人才”之路。 3、氛围基础。足球已成为我校的特色项目,目前学校有U8\U10\U12\U15四个足球梯队。各梯队在市、区各类比赛中取得了优异成绩,推动了学校足球氛围的形成,为校园足球的蓬勃开展奠定了坚实基础。 4、工作保障。学校已有多年的足球开展经验,各项管理制度完备。成立了悦动足球俱乐部,统筹管理校园足球工作,学校引进了一名足球专业毕业、拥有足球教练员资质的老师专门负责日常足球活动的开展。学校已有大小两个室外和一个室内足球训练场提供训练。学校每年为校园足球活动提供充足的经费保障,基本满足了校园足球开展的物质需要。 二、发展理念 我们确定了以下校园足球发展理念: 足球信念:运动强国祖国至上 足球精神:规则激情坚强合作 足球宗旨:快乐足球愉悦身心 足球个体提升目标:好习惯有责任讲团结勇拼搏 三、总体目标 建立和完善校园足球管理运行机制;积极建构校园足球文化;形成九年一体化校园足球课程体系;组建一支校内外融合、有特色的教练员队伍;培养一批训练刻苦、作风硬朗、永不气馁,爱足球、懂足球、会踢球的运动员队伍;在打造各年龄段的足球梯队基础上,推进足球项目的全员参与、全校普及,班班有队伍、年年有比赛,各梯队力争在省、市比赛中取得较好成绩。 四、阶段目标 (一)第一阶段(20xx.2--20xx.1) 目标: 1、初步探索构建适应校园足球发展的管理运作机制,明确发展目标。 2、加强教练员队伍的建设,扩大教练员队伍。 3、提高学生“讲规则、有激情、比坚强、尚合作”的思想意识,养成良好的行为习惯和学习习惯。 4、全市校园足球比赛中,各梯队力争进入前三名。 5、开展足球普及活动,保证足球课小学不低于每周两节,初中每周不低于一节。 6、建立并完善校园足球联赛实施方案。 措施: 1、总结几年来学校足球工作经验,成立校园足球管理领导小组,并成立校园足球俱乐部。 2、完善各项管理制度,制定校园足球三年发展规划。 3、引进一名有足球专业资质的教师,扩充足球教师队伍。 4、利用班会、墙报、网站、专题教育等手段,宣传“讲规则、有激情、比坚强、尚合作”的思想,把“足球素养”纳入对学生的综合素质评价。 5、利用阳光体育活动时间,开展足球普及活动。实行足球教练负责制,确保各梯队每天不少于1小时的足球训练时间。 6、每学期开展一届校园足球联赛,积极营造足球氛围。 7、召开专题研讨,积极开发各年级校园足球课程。 (二)第二阶段目标:(20xx.2--201x.1) 目标: 1、完善校园足球管理机制,探索校园足球的教育教学模式。 2、提升足球教练的业务能力,提升校园足球活动开展的质量。 3、探索建立班级足球俱乐部,促进班级足球运动的开展。 4、全市校园足球比赛中,各梯队力争进入前二名,确保前三名。校园
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