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简历与面试策略技巧
学工处• 杨莉
学工处• 杨莉
简历的重要性
获得面试的机会
证明是适合这份工作的最佳人选
一份优秀的简历,使你在众多求职者中
凸显出来
简历制作前的准备工作
基本资料要备齐
毕业时间段及院校名称和所读 专业名称、
工作的时间段及公司名称、
电话、E-mail等证书及其名称
自我定位要清晰
认清自己
认清职务与企业
简历的结构和内容
一份完整简历的基本结构
基本资料
求职意愿
教育背景
技术能力
工作经历(项目经验)
其它内容(自我评价、个人爱好
)
简历的结构和内容
基本资料——“基本”就好
必要:姓名、性别、年龄、学历、联系式、
地址、求职意向
无必要:婚姻状况、户籍、身高、体重
简历的结构和内容
求职意愿——绝对不能少
技术能力——叩开机遇大门的钥匙
工作经验(项目经验)——用事实说话
培训经历——知识的来源和确定
简历制作注意事项
从内容上
--言简意赅
从细节上
我眼睛好累呀。。。。
这字太小了。。。
我眼睛一亮。。。。。
错别字?!!!
未雨绸缪
____面试前的注意事项
1、个人面试 4 、远程面试 (电话视频)
2 、小组面试 5、压力面试
5、逐步面试
3、结构面试
6、依次面试
面试前自我训练
克服紧张心理、轻装上阵
自我介绍一分钟训练(采用结构化面试步骤)
开场白 我是谁 我来做什么 我过去干什么
七步骤
(结束)我就是您要找的人 我会干什么
面试问题策略应对技巧
学工处• 杨莉
企业面试官遵循法则
HR面试“STAR”法则
T 情景,过去是什么情况下做的事
S 目标,你做这件事情的目的是什么
A 行动,为了做这件事情,你采取了哪些行动
R 结果,最终的结果是什么
经典面试题分析及应对思路(一)
经典面试题分析及应对思路(二)
提示:
提示:
请将门窗关好!
把课桌里的东西带走!
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