如何用文化基因撬动企登业业绩.pptVIP

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WHAT:如何理解文化基因;锡恩总裁曹际鹏剖析文化和企业的关系;企业实战案例:天澜百货;业绩背后是团队,团队背后是文化, 文化背后是心态,心态背后是投资。;在张家港寸土寸金的天澜市中心店,陆总专门设置了一块近20平米的区域,供客户休息,而且还做了一个独具风格的许愿树,希望我们的客户和我们一起来成就彼此的梦想! ;丰田文化;案例一:世界五百强如何做做;以丰田生产方式之父大野耐一提出的问题为例: 为什么美国的生产率是日本的八倍? 回答:那是因为日本的浪费是美国的八倍! 那为什么日本的浪费是美国的八倍? 回答:日本人用的是体力,而美国人用的是科技与设备,也就是智慧。 那为什么日本公司要用体力呢? 回答:是因为日本人文化程度低就要用蛮力? 那为什么丰田喜一郎的父亲丰田佐吉也没有多少文化,不也是日本著名的发明家吗? 一直追问下来,最后的回答,就一定是“文化层面”。也就是最大的浪费是人的浪费,人的智力的浪费,所有的浪费,归根结底,都是人的智慧与行为的浪费。 ;丰田案例:员工奖励栏;结论;;

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