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“实干书记”蒲锦荣 采访蒲锦荣之前，记者在周边乡镇打听乔家镇情况，村民无不对乔家镇生出“艳羡” 。原来，乔家镇距岳池县城 仅 10 公里，作为“城边镇” ，是岳池最早发展起来的乡镇之一，不少政府项目与产业扶持都纷纷落户乔家镇，产业大镇 的名声早已传遍各乡镇，有人说“乔家镇向来都是数一数二的嘛。” 来到乔家镇政府办公大楼，狭窄老旧的楼梯走道，白漆粉饰过的墙面依稀露出石砖的本色，办公室的办公设备配置齐全，但电灯开关却是拉绳式 种种迹象似乎与乔家镇的“名望”有些不协调。 “就像这栋办公楼，你看到光鲜的表面，就会忽略他破旧残缺的底子。 ”蒲锦荣毫不介意这一反差，上任乔家镇党委书记以来，他正逐渐弥补隐藏在声望、光环下的乔家镇的内里，让这个外人眼中的“强镇” ，从里到外都散发出发展的活力。 三次暗访 一个调令 在 2014 年 3 月 1 日前，蒲锦荣从没想过自己会 “挪窝”。当时他还是西板乡党委书记， 从“一塌糊涂” 到“走上正轨”的西板乡，是蒲锦荣花费八年时间成就的骄傲。 “组织研究 决定，你去接手乔家镇。 ”当天，时任岳池县委书记李永平的一通电话，让蒲锦荣猝不及防。 “西板乡正处发展关键期，咋能说走就走？” “乔家镇 名气在外，但历史遗留问题很多，是个‘烫手山芋’ 。”“在乔家镇，做好了是应该，做不好就是‘罪过’ 。”蒲锦荣纠结了一夜，第二天便“毛起胆子” 跑到县委书记办公室 “求情”，结果被李永平厉声挡了回来： “组织早就考察过你，明天到 岗，不二话！ ” 蒲锦荣这才恍然大悟，原来调任一事“蓄谋已久” ：两年期间，李永平曾先后三次到西板乡“暗访” ：第一次是逢场天，李永平出现在西板乡场镇，碰到蒲锦荣，让他带路在 街上转悠一圈就走了；第二次是西板乡群众大会，李永平坐在人群中听蒲锦荣讲话，会后跟村民摆了会儿龙门阵；第三次是调令下来前一个月，李永平领着组织部长、纪委书记等人“突袭”西板乡，开了个临时短会，让蒲锦荣汇报工作情况。 场镇面貌、民情民意、工作规划 三次“暗访” ，三 项考察。蒲锦荣交出的答卷，令他成为乔家镇党委书记的最 佳人选。 2014 年 3 月 3 日，蒲锦荣到乔家镇走马上任。第二 天，他回西板乡清理办公室时，同事们才得知调令，挽留与 不舍难以言表。 首抓党建 从我做起 “乔家镇产业没什么说的，有三安专合社，大棚西瓜、 中药材种植，还有养殖等，可是党建工作方面却还是有点薄 弱。”上任之初，在班子成员会上，大家都这么说。 “哪里弱 就补哪里。”蒲锦荣当机立断， “首先从党建工作抓起，从我 做起，认真履行党建第一责任人职责，请大家监督。 ” 乔家镇开始规范制度，严格实行周开思想碰头会，月开 党支部委员会和党小组会，季开党支部党员大会，年开民主 生活会。认真开展“走基层” 、“三进三同三促”等活动，实施了“头雁、选优、培育、承诺”四大工程，调整工作不力的基层书记 4 名，吸纳 30 名土专家充实到村级党组织；新发展党员 10 名，转正 19 名；年初签订党建承诺责任书 20 份，做到任务和措施层层落实。 乔家镇催龙村因班子不团结、内耗严重、缺乏战斗力， 被定为后进村党组织。 为了定期转化， 蒲锦荣带头蹲点指导，并在群众面前立下军令状，不转化升级决不收兵。有人偷偷告诉他：“蒲书记，你刚来，对有些情况不了解，还是不要 立军令状，免得到时不好收场，以后不好开展工作。 ”蒲锦荣婉言谢绝。那段时间，为了不影响工作，他不顾右脚滑膜 炎急剧加重， 多次谢绝医生住院治疗的建议， 一直坚守岗位，时常组织催龙村班子成员交流谈心。在他的督促下，催龙村 由内耗班子变成了团结班子，大家齐心协力发展优质西瓜、银杏等产业，成了产业发展的先进典型。 “三镇”蓝图 引领发展 蒲锦荣起初的不情愿从踏进乔家镇后便烟消云散。 “事 情总要有人去做，我多攒点劲嘛！ ”上任后，蒲锦荣仅用半 个月时间就跑遍全镇 13 个村，白天与班子成员下村走访， 晚上汇总意见，结合实际，提出了“现代农业强镇、乡村旅 游兴镇、宜居兴业靓镇”的“三镇”发展蓝图。 2014 年 5 月，为了引进银杏种植产业， 他顾不上孩子高 考冲刺正需要父母关心和鼓励的关键时刻， 下重庆、跑广安、 上巴中，找市场、摸行情、寻业主。通过一个多月的走访， 业主赵程聪被他的热情、 真诚、务实所感动， 最终投资近 600 万元，引银杏种 20 吨，育苗 1200 亩，定植 58 万株，面积 达 4000 亩。 至此，乔家镇开创了“三农”新局面：先后引进现代、 观光、生态农业等方面的业主 12 个，新建年产 3000 吨泡菜 厂、 4000 亩中药材基地、 400 亩超市蔬菜专供基地、 500 亩 安福蜜柚基地，组建银杏和草莓专合社 2 个。目前，全镇产 业面积达到 15000 亩，年产值近亿元。 特