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2006 年度计划生育工作总结 一 强化领导，齐抓共管 我院成立了由院长任组长、 工会主席任副组长、 有关科室负责人 为成员的计生工作领导小组， 设立了计划生育综合治理办公室， 明确 了一名计生专干， 坚持“一把手” 亲自抓、 负总责， 分管领导具体抓、 负主责，各科室配合抓、连带负责的计划生育齐抓共管的工作格局。 二 明确责任，严格考核 我院对照县里和县卫生局所签定的计划生育工作目标管理责任 状，实行院长与各科室签定责任状， 医院定期组织开展计划生育工作 检查，将计生综治工作纳入各科室工作目标管理考核内容， 严格执行 奖罚制度，坚持计划生育“一票否决”制。 三 建章立制，狠抓落实 我院先后制定了《计划生育管理制度》 、《计划生育综合治理制 度》、《妊娠 14 周以上终止妊娠手术管理制度》 、《终止妊娠药品使用 管理制度》等，并狠抓落实，确保了各项计生工作有章可循。 四 建立健全计生台帐 我院正式已婚育龄妇女 114 人，落实避孕措施 92 人，有证已孕 者 2 人，无孕者 9 人，已婚未领生育证者 2 人，育龄妇女档册齐全， 每年开展两次生殖健康检查， 40 岁以下育龄妇女“三查一治”到检 率 100%，计生统计报告单每月能按时上报，数据准确，无漏报现象， 每季度向卫生局、计生站通报一次接生、引产、新生儿死亡情况。每 季度向县计生委通报一次计划生育节育手术情况。 五 “两非”工作责任到人 相关科室设有警示标志， 无非法鉴定胎儿性别、 非法选择性别终 止妊娠现象， B超及时备案登记。 六 加强流动人口管理，杜绝违法生育 我院与本单位管辖范围内的流动人口一律都要查验 《流动人口婚 育证明》，并签订了计划生育管理合同。建立健全了流动人口花名册 和流动人口已婚育龄妇女计划生育信息卡， 将流动人口一并纳入常驻 人口管理。 督促她们参加我院一年两次的生殖健康检查， 杜绝了违法 生育。 七 认真贯彻执行 各项计生政策 我院认真落实各项计划生育政策， 依法开展孕产期保健服务， 凭 证接生、引产并详细登记，在接诊妊娠 13 周以上的孕产妇时，都查 验了《生育证》，并登记了有关情况，发现无证的及时报告当地计生 部门。按照要求， 对七甲三户困难户进行了帮助，支付了每户 100 元 现金。并参加了七甲乡四次计划生育集中服务月活动。 永兴县中医院计生办 2006 年12 月 19 日 卷 内 目 录 顺序号 卷 内 目 录 文件数 1 2006 年度计划生育工作总结 2 2 2006 年度计划生育领导小组名单 1 3 人口和计划生育工作目标管理责任状 30 4 加强超声诊断仪管理禁止非医学需要胎儿性别鉴 27 定和选择性别终止妊娠工作责任状 5 超声诊断仪和染色体检测设备管理使用责任书 1 6 医务人员从事超声诊断、染色体检测责任书 5 7 计划生育服务登记管理制度 2 8 计划生育综合治理制度 4 9 计划生育管理制度 5 10 具有胎儿性别鉴定功能的医疗设备备案表 3 11 流入人口已婚育龄妇女计划生育信息登记卡 2 12 外来育龄人员花名册 1 13 流入人口计划生育管理合同 2 14 永兴县中医院职工停薪留职计划生育合同 4 15 永兴县中医院各科室计划生育考核表 2 16 计划生育帮扶花名册及帮扶情况登记表 5