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泰山生力源职位说明书
职位编码:
职位标识:
所属职类职种:管理
职位名称:
综合统计员
工作地点:总部
所属部门:财务部
职位设立日期:2004
年3月1日
职位目的:
负责统计报表的填制、
汇总和报送工作以及财务软件应用、
维护,为公司财务电算正
常运行提供支撑。
工作关系:
直接上级:
财务部经理
同
僚:
直接下属:
主要职责:
重要性 应负职责
报表填报 及时准确完成公司一切对外统计报表
的填制、汇总和报送工作,保证对外报表统计口
1
径一致,前后期数据一致,并建立统计报表的档
案工作。
统计分析 及时对统计报表进行分析, 为经营运行
2
提供数据支持。
公积金提取 对公司住房公积金的提取、 上交和核
2
对工作,为员工提供住房福利。
财务软件维护 财务软件应用、维护工作,确保系
统运行正常。
档案管理按国家《会计档案管理办法》的规定,
保管好暂存于会计部门的会计档案,定期立卷按期移交档案部门归档,并规范档案使用管理。鏟滤癭鰒饷鯫镘訝躜闈逕壙贐怃殞。
工作特点 衡量标准
独立 及时完整准确
独立 及时完整准确
独立 及时准确
独立 正常运行
独立 完整准确
1
任职要求:(列出此职位最低需要的基本要求、任职资格和素质等。
)
适应
不限
适应性别
男
√
女
√
年龄
高中
初级
财经类
所
所
√
中级
适
中专(职高)
需
需
高级
应
√大学专科
学
职
专
历
大学本科
业
称
硕士以上
任
具有会计从业资格证书和统计从业资格证书,
计算机初级资格证书,
从事会计、统计
职
工作三年以上,了解公司经营流程。
资
格
素
质
爱岗敬业、廉洁自律、保守秘密、团结协作。
要
求
所需培训(列出此职位所需接受的岗前培训与在职培训课程项目)
岗前
企业统计核算体系,企业内部档案管理制度,财务管理制度
培训
在岗
进行统计理论知识培训、计算机硬件、软件知识培训
培训
职位依据:
泰生股份[2004]5号,泰生股份 [2004]6号
2
编制:(本职位说明书编写信息。 )
编写: 审核:
批准: 编制日期:
3
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