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计算机硕士论文范文分享 新能源企业人力资源管理系统APP的设计与实现 本文是一篇计算机论文，本文主要研究了用于新能源企业的人力资源管理 App 的解决方案和系统实现，实现了与 Web 通讯连接，组织机构及用户管理，人员信息，移动考勤，流程审批等多个核心功能。 第 1 章 绪论 1.1 论文的研究背景 1.1.1 研究背景 近年来，全国风力发电以每年超过 30%的速度保持持续高速健康发展，截止 2021年底全国风力发电装机量约为 145362MW。以风力发电为主的新能源企业异军突起，为国家贡献着绿色能源，为改善大气环境发挥重要作用。企业发展逐渐重视信息化投入，利用先进的信息技术来提升企业管理的效率，增强企业核心竞争力。人才是企业核心竞争力的重要抓手。人力资源管理是企业的核心支撑部门。新能源企业的人力资源管理对企业有重要支撑，做好人力相关的管理工作，为新能源企业提供强有力的人才储备，提高企业运转效率。 新能源企业呈现着人员分散、企业变化快、发展速度快的特点，针对新能源企业的特点，加强人力资源管理，打造具有行业特色的人力资源管理体系，实现特点鲜明的业务体系，实现企业管理的人才约束、提高效率、提升竞争力，为新能源企业发展奠定基础。 1.1.2 选题意义 近年来信息化系统呈现出移动化的趋势。本课题来源于河北新能源企业的人力资源管理 App 系统项目。该企业分支机构主要分布在河北省境内，具有分支机构多、人员分散的特点，企业员工经常遍布在一线野外现场。目前尚未建立科学合理的移动端系统，仅仅依靠 Web 系统实现管理，在公司办公室外无法实现使用。针对企业该现状，将信息技术、移动端技术引入到人力资源管理中，实现新能源企业人力资源管理的移动化，让员工随时在任意环境下可以访问系统，推动工作方便高效。 员工可以随时利用手机去填报日志功能。当想要查询同事的电话号码，也可以方便的查询。还提供了方便的定位功能，可以随时查找同事请求协助协同工作，可以实现定位考勤功能。移动化提高了使用效率，让员工使用更为方便、灵活、碎片化。移动化办公将成为未来的趋势，在企业信息化中具有重要的意义，占据核心的地位。 1.2 国内外研究现状及发展趋势 1.2.1 存在的主要问题 在人力资源管理 App 中，基于位置服务Location Based Services，简称 LBS的功能是一个热点。 它通过一组定位技术获取移动终端的位置信息，一般给出经纬度。该系统在考勤、员工协助等功能均使用移动位置服务功能。但这些系统均存在着很多问题：1 无法保证签到者和出勤者是一一对应关系，存在顶替等现象;2采用指纹和人脸识别需要投入大量硬件，但是不适用于新能源企业这种员工分散、常在野外的情况;3 简单的移动定位服务常常存在定位精度低、出现错误的情况。 人力资源系统 App 中存在大量的审批流程问题。使用 App 系统可以高效审批。实现 App 审批弥补 Web 系统使用的不足，Web 系统需要在办公室或者打开笔记本登录系统，当员工出差遇到紧急情况不具备条件时，会使签批效率大大降低。App 与Web 系统进行结合，大大提高审批效率。 综上所述，设计并实现一套用于新能源企业人力资源管理的移动端 App 系统有重大意义。它将给使用企业和员工提供极大的便利，提高人力资源管理的效率，加强管理的时效性，方便员工在野外等场所使用。同时提高流程审批效率。从人事信息入手，平台将深化功能，打造成企业管理 App 的门户，并通过对统计分析功能的研究，往上一步说是商务智能，提升企业决策支持能力，为企业发展奠定基础。 第 2 章 技术综述 2.1 Android 技术 2.1.1 Android 平台框架 Android 系统架构采用分层的架构，由低到高分别为 linux 内核层、系统运行库层、应用程序框架层、应用程序层。Android 平台的系统架构图如下所示。 1 Linux 内核层 Android 以 Linux 操作系统内核为基础，借助 Linux 内核服务实现硬件设备驱动，进程和内存管理，网络协议栈，电源管理，无线通信等核心功能。Android4.0 版本之前基于 Linux2.6 系列内核，Android 4.0 及之后的版本使用更新的 Linux3.X 内核。Linux 内核层是介于硬件和软件层之间的最底层。 2 系统运行库层 官方的系统架构图中，位于 Linux 内核层之上的系统运行库层是应用程序框架的支撑，为 Android 系统中的各个组件提供服务。系统运行库层由系统类库和 Android 运行时构成。