办公室各类突发事件应急预案.docx

办公室各类突发事件应急预案 为了保障办公室全体干部员工健康地工作、 生活，促使办公室各项工作顺利开展， 防范安全事故发生， 确实有效降低和控制安全事故的危害， 依据上级有关要求及有关法律法规， 从办公室 实际出发，特拟订本预案。 一、火灾事故应急预案 1、报告程序： （ 1）办公室主任。 （ 2）办公室分管领导。 （ 3）公安消防部 门。 2、报警程序： 1）快速组织有关人员携带消防器具赶赴现场进行扑救。 2）根据火势如需报警立刻就近用电话或手机报告消防中 心（电话 119），报告内容为：“ 发生火灾， 请快速前来扑救” ，待对方放下电话后再挂机。 3）在向办公室分管领导汇报的同时，派出特意人员到惹眼位置或主要路口等待引导消防车辆进入现场。 3、组织实施： 1）参加人员：在消防车到来之前， 以办公室内成员为主，其余人员（孕妇及行动不便者除外）均有义务参加扑救。 2）消防车到来之后，办公室人员配合消防专业人员扑救 或做好辅助工作。 （ 3）使用器具：灭火器、水桶、脸盆、铁锨、水浸的棉被 等。 4）办公室人员要快速组织人员逃生，原则是“先救人，后救物”；或用扩音器宣传自救办法和宽慰被困人员。 5）无关人员要远离火场，以便于工作，便于消防车辆驶入或操作。 4、扑救方法： 1）扑救固体物品火灾，如木制品，棉织品等，可使用各类灭火器具。 2）扑救液体物品火灾，如汽油、柴油、食用油等，只能使用灭火器、沙土、浸湿的棉被等，绝对不能用水扑救。 5、注意事项： 1）火灾第一发现人应查明原因，如是电源引起，应立刻切断电源。 2）火灾后应掌握的原则是边救火，边报警。 3）发生火灾事故时，在向 119 消防指挥中心报警时，并立刻报告办公室分管领导。 4）办公室人员快速疏散办公室干部员工，撤退到安全区 域。 5）积极配合消防人员灭火。 6）在进行灭火的同时，应采取有效的隔绝举措，防备火 势蔓延。 二、被盗案件应急预案 1、报警程序： 办公室主任报告办公室分管领导， 经领导同意后向公安机关 报案。 2、处理举措： 1）接报后，办公室主任快速赶到现场，同时向办公室分管领导报告。 2）接报后，办公室人员快速赶到现场 , 安排人员保护现场，认识被盗物品的名称和数量，并做好登记。 3）根据被盗物品的数量和价值，经请示后向公安机关报 案。 4）积极辅助公安人员勘探现场，为侦破案件提供条件。 3、注意事项： 1）此类案件一般内部掌握，知情者未经允许不得向外界 宣扬。 2）注意保护现场，以便为侦破案件提供条件。 3）做好工作， 不要因此影响正常的工作秩序和学习秩序。三、大型活动突发事件处理应急预案 1、报告程序： （ 1）办公室主任。 （ 2）办公室分管领导。 2、处理举措 1）办公室任何人员在大型活动中，发现或确认建筑物或 构筑物出现严重安全隐患、 电器设施或其他物品爆炸、 收到恫吓电话、发现可疑物品、电线断路起火、发生火灾事件、活动特别 拥挤且无序进行、人员伤亡、 自然灾害无法进行等， 要在第一时间报告办公室。 由办公室请示办公室分管领导后根据预案和实际 情况现场发布停止或疏散命令。 2）应急预案起用后，办公室人员按照分工和职责要求，全面进入紧急工作状态。 3）如果办公室干部员工出现伤情，立刻组织人员送往医院救治，情况紧急报警求助。 4）立刻确定疏散路线，并组织人员疏通所有安全通道，清除障碍，引导人员分流，保证人员安全疏散。 5）阻止无关人员进入有关地区。 3、注意事项： 1）办公室主任应根据险情结束、隐患除去后宣布应急状态的终止。 2）原危险地区、事故发生点的戒备撤除与否，必须办公室主要负责领导决定。 3）应急预案终止后，办公室应立刻组织人员对事故的发生原因作出检查，并就事故原因、事故过程、经济损失、经验教 训等作出版面报告。 四、房子坍毁事故应急预案 1、报告程序： （ 1）办公室主任。 （ 2）办公室分管领导 2、处理举措 1）发现房子坍毁，第一知情人立刻报告办公室，办公室请示办公室分管领导后组织人员立刻赶赴现场抢救受伤人员。 2）疏散围观人员，各部室主任立刻会合各部室干部员工点名清人，发现有缺席人员要逐一将缺席人员的去处认识核实清楚。 3）办公室立刻报告当地政府、监管主管部门。 4）有伤亡人员，要立刻拨打“ 120”恳求救助。将受伤人员送到医院进行救治、并随即通知受伤人员的父亲母亲。 5）保护好现场，为堪测现场、确定事故原因提供依据。 6）安抚干部员工情绪，维护好办公室正常的工作秩序。 3、注意事项 1）一旦发生房子坍毁事故，举措要坚决。稳定干部员工情绪，不能引起不必要的杂乱。 2）如有媒体采访，必须请示办公室分管领导同意，未经同意，任何单位和个人不得接受采访，以防止报到失实。 五、紧急事态预案 1、“紧急事态” 是指暴力、 恶性伤害、 严重殴打突发事