最新行政上半工作总结范文5篇.docx

资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！ PAGE 1 PAGE 1 最新行政上半工作总结范文5篇 【仅供学习参考，切勿通篇用法！】最新行政上半工作总结范文5篇 行政是指由国家行政机关对于不属于审讯、检察工作以及立法中的其他法律的详细应用问题以及自己依法制定的法规进展的说明。那么行政上半工作总结该怎样写呢?下面就是我给大家带来的行政上半工作总结范文，盼望大家喜爱! 最新行政上半工作总结范文一 上半年，行政科全体同志在主任及各位副主任的指导下，围绕市委中心工作，以进步保障力量和效劳程度为目的，坚持科学管理，仔细履行工作职责，保障了市委及办公室各项工作的正常运转。现将上半年工作总结及下半年工作方案汇报如下：  一、上半年工作  一是加强财务人事工资资产等管理，保障工作运转。行政科依据全市统一支配，为单位工作人员办理了公务卡，完成了单位小金库自查和办公室年度考核工作。依据人员调动及职级变动，准时为同志们调整工资。在财务报销环节，对单位报销的每一张发票，均通过郑州市国、地税网站进展真伪区分，凡不合格的发票不予报销，确保会计凭证真实合法。  二是进步效劳程度，完成上半年各项保障工作。组织四大班子指导及办公室全体同志的体检。对综合科办公环境进展了内部改造。为科室更新、调配了微机、打印机等办公设备。为慰问贫困老党员、贫困职工、帮扶孤儿等活动供应物资保障。  三是强化卫生管理，改善办公环境。为稳固创立成果，行政科准时更换机关办公楼楼前、大厅、走廊、会议室等处的花木，美化了办公环境。对机关办公楼的墙壁进展了粉刷及三个会议室修理与保洁。  四是加强车辆管理，确保公务用车。在车辆管理上，我们严格根据办公室车辆管理制度的要求，对车辆实行集中管理、定点修理。在车辆的用油、修理方面，严格把关。准时办理交强险、车辆年审、车辆通行证等相关业务。完善派车程序，确保办公室公务用车。  二、上半年工作中存在的问题  一是公务接待不能严格执行接待流程。在上半年的接待活动中，出现了几次工作失误。总结缘由发觉，都是由于没有严格接待流程造成的，问题往往出在常规环节上。如接待中在摆放餐签环节，顾虑过多就会在常规问题上出错。  二是节省型机关建立方面宣扬不够。节省始终是我们国家的传统美德，国家始终号召建立节省型机关。但由于我们在宣扬，管理上做得不够，办公室在水、电、车辆用油、办公用品、 、活动等领域还存在一些铺张现象。  三是保障力量和保障效率上还需进步。纵观上半年行政科在各项活动的保障上，力量和效率上还不够高，在保障上缺乏超前意识与大局意识。缘由主要是对全市性的大活动不能提早思索，提早预备，活动开头了就手忙脚乱，效率不高。  三、下半年的工作方案  一是努力改正工作中存在的问题。结合上半年工作中发觉的缺乏，准时整改。加大节省型机关宣扬力度。  二是坚持科学管理，以高效保障、优质效劳为工作目的，做好下半年各项工作。进步管理力量，力争在财务管理、节能卫生管理、工资管理上，有所创新，有所打破;进步保障力量，确保机关正常运转。改善机关办公环境，以更严格的标准、更细致的工作，使机关环境更清洁、舒适;进步公务接待程度，使办公室的接待工作既热忱周到，又标准高效，既符合礼仪要求，又能突出荥阳特色。  下半年，行政科将连续坚持后勤工作就是为大家效劳的宗旨，增加当好家、理好财、服好务的责任意识，全力做好本科室所担当的各项任务，为促进办公室工作再上新台阶做好后盾。  最终我要感谢我们的指导和我们同事在上半年对我工作的支持和关心，盼望往后通过大家一起努力，让我们可以在下半年再创佳绩。 最新行政上半工作总结范文二 20__年上半年，人事行政部在公司指导的关怀和大力支持下，在各个部门的协作帮助下，努力工作，仔细完成公司指导交办的各项业务，完善公司的规章管理制度，绩效考核制度，因个人力量限制，工作效果差强人意。现将20__年上半年的工作状况和下半年的方案做如下报告：  一、上半年的工作状况  1、加强员工的沟通、培训。在洲总的大力支持下屡次的对新员工绽开就职培训，组织新员工联谊会，丰富员工的精神生活，增加公司团队的聚集力，平常常常对员工进展工作方式、方法的引导，适时谈心，增加互相理解。  2、加强车辆用法管理工作。让每个司机熟知公司的车辆管理制度，同时加强监视跟进，除本人常常过问外，还要求储运部两个值班主管对车辆性能情况，准时发觉，准时维护、修理。  3、强化制度建立，实行部门化管理。连续完善制度建立，通过制度的管理各部门落实了了职责，明确责任。经过公司指导的多方讨论讨论，先后修订完善了储运部管理制度，储运部退货管理制度，完善储运部多个详细岗位的作业流程，