2021年安全工程师考试案例分析讲义精选.docVIP

安全工程师考试《案例分析》讲义精选（10） 二、安全管理整治办法 　　与安全技术对策办法处在同一层面上安全管理对策办法，在公司安全生产工作中起着同等重要作用。如果将安全技术对策办法比做计算机系统内硬件设施，那么安全管理对策办法则是保证硬件正常发挥作用软件。安全管理对策办法通过一系列管理手段将公司安全生产工作整合、完善、优化，将人、机、物、环境等涉及安全生产工作各个环节有机地结合起来，在保证公司生产经营活动在安全健康前提下正常开展，使安全技术对策办法发挥最大作用。 　　（一）建立安全管理制度 　　《中华人民共和国安全生产法》第四条“生产经营单位必要遵守本法和其她关于安全生产 法律、 法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，保证安全生产。”等法律法规和技术 原则规定。 　　公司根据自身特点，制定《安全生产责任制》，明确各级人员安全生产岗位责任制，对寻常安全管理工作，应建立相应《安全检查制度》、《安全生产巡视制度》、《安全生产交接班制度》、《安全监督制度》、《安全生产奖惩制度》、《有毒有害作业管理制度》、《劳保用品管理制度》、《厂内交通运送安全管理条例》等管理制度；《职业病报告解决制度》、《特种设备管理责任制度》、《危险设备管理制度》等。 　　（二）建立并完善生产经营单位安全管理组织机构和人员配备 　　保证各类安全生产管理制度能认真贯彻执行，各项安全生产责任制能贯彻到人。明确各级第一负责人为安全生产第一负责人。 　　《安全生产法》第十九条规定：矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存单位，应当设立安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。 　　前款规定以外其她生产经营单位，从业人员超过300人，应当设立安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在300人如下，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具备国家规定有关专业技术资格工程技术人员提供安全生产管理服务。 　　原国家安全生产监督管理局颁布安监管管二字[]38号文《危险化学品经营单位安全评价导则》内容规定，危险化学品经营单位应有安全管理机构或者配备专职安全管理人员；从业人员在10人如下，有专职或兼职安全管理人员；个体工商户可委托具备国家规定资格人员提供安全管理服务。 　　中、小型生产经营单位可依照上述两条规定精神，结合本单位特点拟定安全管理机构设立和人员配备模式。 　　在贯彻安全生产管理机构和人员配备后，还需建立各级机构和人员安全生产责任制。 　　各级人员安全职责涉及单位负责人及其副手、总工程师（或技术总负责人）、车间主任（或部门负责人）、工段长、班组长、车间（或部门）安全员、班组安全员、作业工人安全职责。 ? 建 　（三）保证安全生产投入 　　从资金和设施装备等物质方面保障安全生产工作正常进行，也是安全管理对策办法一项内容。《安全生产法》第十八条规定：生产经营单位应当具备安全生产条件所必须资金投入，由生产经营单位决策机构、重要负责人或者个人经营投资人予以保证，并对由于安全生产所必须资金投入局限性导致后果承担责任。“《安全生产法》第二十四条规定：”生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（如下统称建设项目）安全设施，必要与主体工程同步设计、同步施工、同步投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。“ 　　三、安全 培训和教诲 　　生产经营单位应进行全员安全培训和教诲。 　　（1）单位重要负责人和安全生产管理人员安全培训教诲。侧重面为国家关于安全生产 法律、 法规、行政规章和各种技术原则、规范，具备对安全生产管理能力，获得安全管理岗位资格证书。 　　（2）从业人员安全培训教诲在于理解安全生产知识，熟悉关于安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位安全操作技能。 　　（3）特种作业人员必要按照国家关于规定经专门安全作业培训，获得特种作业操作资格证书。 　　加强对新职工安全教诲、专业培训和考核，新职工必要通过严格3级安全教诲和专业培训，并经 考试合格后方可上岗。对转岗、复工人员应参照新职工办法进行培训和考试。 　一、伤亡事故经济损失记录 原则 　　《公司职工伤亡事故经济损失记录原则》原则》（GB／6721-1986） 中规定了公司职工伤亡事故经济损失记录范畴、计算办法和评价指标。 　　伤亡事故经济损失，指公司职工在劳动生产过程中发生伤亡事故所引起一切经济损失，涉及直接经济损失和间接经济损失。直接经济损失指因事故导致人身伤亡及善后解决支出费用和毁坏财产价值。间接经济损失指因事故导致产值减少、资源破坏和受事故影响而造其她损失价值。 　　（一）直接经济损失记录范畴 　　（1）人身伤亡后所支出费用 　　①医疗费用（含护理费用）。 　　②丧葬及抚恤费用。 　　③补贴及救济费用。 　　④歇工费用。