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员工报销电话费财税处理
员工报销电话费如何处理?个人抬头的电话费能不能税前扣除?今
天来教你!
个人抬头的电话费能否税前扣除?
对于发票抬头为个人名字的电话费发票不能在税前扣除,需要做
纳税调增。
公司可以将通讯补贴列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪
金一起发放,不需要职工提供发票,可以作为工资薪金支出直接
税前扣除,从而减轻公司的纳税负担。
注意:并不是所有个人抬头的发票都不允许税前扣除, 只要是符合真
实性原则,与经营相关的允许税前扣除,比如: (1) 机票、火车票;
(2) 医药费发票;(3) 属于职工教育经费范围的职业资格认证费用; (4)
员工入职前的到医疗机构体检票据等。
政策依据
1. 《国家税务总局关于印发〈进一步加强税收征管若干具体措施〉的
通知》 ( 国税发〔 2009〕114 号) 第六条,加强企业所得税税前扣除项
目管理的规定 未按规定取得的合法有效凭据,不得在税前扣除。
2. 《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣
除问题的公告》第一条规定,列入企业员工工资薪金制度、固定
与工资薪金一起发放的福利性补贴,符合规定的,可作为企业发
生的工资薪金支出,按规定在税前扣除。不能同时符合上述条件
的福利性补贴,应作为职工福利费,按规定计算限额税前扣除。
3. 根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题
的通知》第一条的规定,税务机关在对工资薪金进行合理性确认
时,可按以下原则掌握:
( 一 ) 企业制订了较为规范的员工工资薪金制度;
( 二 ) 企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平;
( 三 ) 企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金
的调整是有序进行的;
( 四) 企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所
得税义务 ;
( 五 ) 有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的。
个人抬头的通讯费发票能否税前列支?
手机实名制登记以后,个人抬头发票能否税前列支?对此是否有
列支的相关标准?
个人发生的通信费,如果不能证明确实因工作需要发生的费用,
个人抬头的发票不能作为企业发生的费用在税前列支。
企业职工福利费的扣除范围按照国税函〔 2009 〕3 号文规定执行。
对于个人名头的电话费等支出,与取得收入没有直接相关,属于
个人消费支出,不允许税前扣除。
按照《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的
通知》规定,个人报销的通讯费未列入职工福利费的范围,不能
计入企业发生的职工福利费支出从税前扣除。
个人报销的通讯费,其通讯工具的所有者为个人,发生的通讯费
无法分清是用于个人使用还是用于企业经营,不能判断其支出是
否与企业的收入有关,因此应作为与企业收入无关的支出,不予
从税前扣除。
员工报销电话该如何处理?
在做年度企业所得税汇算清缴时, 个人报销电话费要做税前调增。
如果这部分报销电话费的发票抬头是个人,还需要作为不合规发
票再做一遍税前调增吗?请问一笔费用在税前需要做两遍调增
吗?
这笔个人报销电话费的业务,只需要做一次纳税调整增加。公司
根据自身办公业务需要,对于员工发生的电话费予以报销,在会
计处理上列入“职工福利费”,在不超过工资薪金总额 14%的部
分,准予税前扣除。
因此,公司报销个人电话费业务,在做年度企业所得税汇算清缴
时,不需要纳税调整。
《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通
知》(国税函〔 2009 〕3 号)第三条规定,关于职工福利费扣除
问题:《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下
内容:
( 一 ) 尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的
设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医
务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养
费用和福利部门工作人员的工资薪金、 社会保险费、 住房公积金、
劳务费等。
( 二 ) 为职工卫生保健、生活、住房、交通
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