- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
“九五”规划审查计划
迎接“九五”规划审查工作
满足省级“九普”评审工作计划
为进一步巩固提升我镇“九年规划”成果,确保我镇“九年规划”工作于2006年上半年顺利通过省政府第二轮复检验收,特制定迎接省“九年规划”复检工作方案。
一、《普九》复习内容
根据区政府教育督导办的通知精神,“九年级”复查的主要内容是检查以区为主的管理体制是否真正落实到农村;教师工资是否按规定发放;中小学危房改造是否及时有效;义务教育阶段中小学生入学率、辍学率是否符合国家、教师队伍建设、实施素质教育、规范办学行为的要求。
二、成立“九大”评审组织
1、“普九”评审工作领导小组
团队领导:
副组长:
成员
2、领导小组下设5个工作组,具体负责各项工作指标落实到位。
一、人气组
负责人:
b、教师水平组
负责人:
c、办学条件组
负责人:
D.教育质量小组
负责人:
e、宣传资料组
负责人:
三.每组的任务
(一)“九年级”复习工作领导小组
1、定期向镇政府领导和分管教育的领导汇报“普九”复查相关工作。
2.召开“九五”规划审查动员大会
3.召开初中以上校长、学术负责人会议
4、确定五个工作组及各小组负责人“普九”评审责任制
(二)普及群体和教育质量(扫盲教育)
1.收集整理2004年至2006年区委、区政府、区教育局、镇政府、通识教育科关于管理体制和普及情况的文件资料。
2.指导、汇总、整理、审核2004年以来学校上报的普及和教育质量清单和档案。
3、做好巩固学生入学和防止辍学工作,保证适龄儿童少年入学率,且巩固率达标。同时,做好学校管理工作。
4.摸清并总结全镇中小学布局调整情况。
5.引导部署文化的普查。
6.编制普查学历、教育质量指标自检报告。
7、负责摸清和总结全区识字情况,并填写相关表格。
8.确保该指标通过省级审查验收。
(三)师资力量雄厚
1.收集整理2004年以来区委、区政府、区教育局、镇政府、教育总支关于教师队伍建设和工资发放的文件和档案资料。
2.摸清2004年以来中小学教职工总数、责任教师总数和师生比例。小学专任教师占教职工总数的90%,初中专任教师占教职工总数的85%。
3、按省定标准,摸清中小学教师紧缺情况。
4.摸清2004年以来全镇中小学专任教师学历情况,负责指导、汇总、整理、审核各学校相关教师名单。
5.准备教师水平自查报告。
6.确保该索引已被审查和接受。
(4)学校条件组
1.收集整理2004年以来区委、区政府、区教育局、镇政府、教育总支关于办学条件、危房改造、教育经费等方面的文件资料。
2.会同教育局、财政厅编制2004年以来政府教育经费的账簿,并填写相关账簿。
3.结合
2.负责全镇迎接“九五”规划评审的宣传工作,对主要路口和横幅的布置、学校图纸和文化的布置以及校园环境进行监督。
如何写好机关事业单位领导讲话稿
一,学会模仿,“三步走”
每位初学者学写讲话稿都要经历一个模仿过程。一是模仿写作方法。模仿本单位“自己前任”、互联网上“各地同行”的写作方法,弄清领导偏爱的风格是点面结合、叙议结合,还是事实论述、开门见山,在叙述、议论和说明等表达方式上有什么侧重。二是模仿文章结构。“前任”写作的讲话稿经过多次修改之后,文章结构得到领导认可,形成了多种固定模式。除了弄清总体结构之外,还要弄清每一小段采取的是并列式、总分式,还是对照式、递进式,这样自己“依葫芦画瓢”就可以模仿出来。三是模仿语言风格。就是去“适应领导”的特点,了解其思维特征、性格特点、语言习惯,特别是要通过学习“前任”文章,掌握现任领导的语言风格,从而体现领导个性、展示领导风采。模仿还要注意以下三点:一是要“敢写”。为领导写讲话稿挑战与机遇并存,要相信自己“不笨”,敢于走出第一步。要以正确心态对待讲话稿起草工作,很少人天生愿意写材料,但往往是工作选择你,与其怨天尤人,不如充满信心,以快乐的心情尽全力学着做好,这样定会找到另一番乐趣。二是不怕“丢脸”。“三人行,必有我师焉”,要正确对待领导和同事修改自己的文章。“好文章是改出来的。”从实际经验来说,文章被反复修改、自己烦燥不安的时候往往是写作能力提高最快的时候。要放下“面子”,将自己初稿和领导修改稿反复对比反思,不断总结提高;对于一些集体推稿的机会,更不能放过。三是不能“照抄”。模仿分为两个层次,一是借用,一是仿拟。借用不能只是照搬他人作品的语言形式,而要根据表达的需要赋以新意;仿拟尤其要注意创新,把他人的作品融化到自己的文章中去。
二,建立“四大”素材库
“巧妇难为无米之炊”,对于初学者来说,要有自己的写作素材仓库。一是建立上级精神素材库。一方面要了解上级各种最新精神,明确上级精神总体上讲什么,重点是什么,当前做什么,应注意些什么问题等,做到贯彻上级精神全面不变形,体现上级政策规定具体不走样;另一方
文档评论(0)