HR在绩效项目推进的角色与工作要点.pptx

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HR在绩效项目推进的角色与工作要点;来自HR与员工的微博;绩效体系满意度;美国人力资源管理学会调查显示超过90%的绩效考核是失败的 行业周报(industry week) 所造的调查显示只有18%的人力资源管理人员满意绩效管理系统 美国人力资源管理学会调查显示只有5%的人力资源专业人员对企业的绩效考核系统表示非常满意;我们该怎么做? HR该如何定位自己?;HR在绩效项目实施中的角色 -教练(经理教练);提升经理绩效管理能力;第一步-梳理部门工作要点;第二步-辅导部门制定计划;辅导经理评审员工计划;控制工作计划有效性;逐步量化工作计划;推进方式;第三步-辅导部门经理进行绩效考核打分;辅导员工工作总结与自评;和经理沟通考核打分意义;辅导经理考核打分;逐月推进考核;辅导梳理KPI;对HR的挑战

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