2021年市预防腐败局副局长述职述德述廉报告.docVIP

2021年市预防腐败局副局长述职述德述廉报告 2021 年市预防腐败局副局长述职述德述廉报告 现根据要求，将2021年任市预防腐败局副局长期间履职养德守廉等方面情况报告如下： 一、学思践悟，自觉提升政治站位和履职能力 坚持学思践悟，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到不忘初心、牢记使命，道德高尚、情趣健康。 一是认真学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，细读原著原文，参与宣讲辅导，认真领会精神内涵，深刻把握精神实质，进一步提高政治站位、理论水平和党性修养。 二是认真参加“两学一做” 学习教育。深入进行专题学习讨论，积极参加上专题党课，深刻分析查找自身党性方面存在的问题，制定切实可行的整改措施，纠偏改过，尊崇党章，遵守党规，坚守底线，做一名合格的共产党员。 三是不断强化专业知识学习。以不学习或者不学好就是失职的认识，学习监督执纪问责方面出台的新政策、部署的新任务、提出的新要求，跟踪学习新思路新措施新经验，增强履责意识、执纪意识，提高履职能力和执纪水平。 四是自觉履行基层党建工作责任。我本人及分管部室党员干部均属于市纪委第四党支部，市纪委宣传部长兼任支部书记。为抓实基层党建工作，我切实履行“一岗双责”：自觉承担好、落实好从严治党的主体责任，管好干部，带好队伍；支持支部书记落实好抓党建的领导责任，加强基层党建工作调研，研究基层党建工作措施，提升基层党建工作水平。强化政治理论学习和实践锻炼。提议、督促市纪委第四支部组织党员干部深入学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，带头讲党课作辅导报告。指导、推进“两学一做”学习教育常态化制度化。将学习教育作为基本的组织生活形式，着力推动“两学一做”融入日常、抓在经常，形成常态、发挥长效。要求支部加强建设和管理，把权力关进制度的笼子。督促进一步完善和细化管理规则，提高工作科学化、制度化、规范化程度，适应新形势下党建和监督执纪工作要求。要求进一步严格党内组织生活。执行好“三会一课”制度，经常开展批评和自我批评。强化日常监督管理，加强纪律和作风建设。对干部的苗头性、倾向性问题，及时咬耳扯袖，红脸出汗。 二、竭忠尽智，努力推进业务工作和基层党建 2021年，我在市纪委监察局分管宣传教育、预防腐败和信息中心工作。我与分管部室的同志，群策群力，通力协作，理顺工作思路，突出工作重点，规范工作程序，努力把握工作规律，积极推动全市宣传教育、预防腐败和信息中心工作迈出新步伐、实现新突破、取得新成效。 一是大宣传格局有效构建。机制更顺。理顺了与市域主流媒体沟通协调、信息共享的工作机制，整合了党风廉政建设新闻宣传的资源。覆盖更广。市域党报有“热点?纪检监察”专刊、电视有“监督执纪深度聚焦”专题、电台有“清风之声”专栏，市纪委有官网官微，党风廉政建设新闻宣传的受众基本实现了党员、干部、群众全覆盖。反映更快。及时发声推介纪检监察工作的最新动态和进展。频次更密。充分利用各类载体平台，持续用劲，确保了党风廉政建设新闻宣传的频次和分贝。形式更新。精心组织开展了“政协委员走进市纪委机关”活动，进行开门反腐的探索，社会反响较好。组织开展了市第七届纪委履职以来的首场新闻发布会，形成了声势，强化了震慑。对市纪委机关和优秀干部的先进事迹进行了深度立体宣传，丰满地展示了纪检监察干部忠诚干净担当的卫士形象。效果更好。通过宣传受众的全覆盖、宣传频次的高密度、宣传形式的新实践，既提升了纪检监察工作的公众知晓率，又发挥了教育引导党员干部和群众的积极作用。分解任务、强化责任、定期督查，全市纪检监察信息工作比学赶超的氛围浓厚， 采稿上稿数量和质量均位居全省前列。 二是预防教育有新作为。把党章、“两准则四条例”等重要党内法规纳入理论中心组学习、党校干部教育培训计划，努力让党规党纪刻印在党员干部特别是党员领导干部心里。加强领导干部家风家训廉政教育。组织市直副处级以上单位领导班子成员的配偶到警示教育基地、监狱等地接受教育，倡导领导干部配偶当好廉内助、贤内助。在市纪委二次全会上下发违纪违法干部忏悔录，用身边事教育身边人。积极推进廉政文化“九进”活动，各区县都建成了一个以上可供党员干部参观接受教育的廉政文化基地。积极推动 “好家风﹒好家训”征集评选活动，集结印制了“好家风﹒好家训”一书发放全市党员领导干部。 三、严格自律，自觉遵守从政规范维护自身形象 打铁必须自身硬，纪检监察干部并不具备天然免疫力。因此，我时刻绷紧廉洁自律这根弦，谨小慎微，恪尽职守。时刻用党纪政纪告诫自己，时刻用典型案例警醒自己，树立底线思维，自觉接受监督，弘扬浩然正气，坚守廉洁本色。加班加点成为习惯，没有发生违反工作纪