清河县人民医院安全生产风险分级管控和隐患治理机制.doc

- . - . . -可修编- - - - . -总结- 清河县人民医院 平安生产风险分级管控和隐患治理机制建立实施文件〔试行〕 编制单位 清河县人民医院 编制时间 二〇一八年十二月 版 本 2018年第一版 实施时间 二〇一八年十二月 目录 TOC \o "1-1" \h \u 12377 第一局部 制度建立 1 9155 一、风险分级管控和隐患治理建立工作方案 1 27086 二、成立医院风险分级管控与隐患治理组织机构 4 20230 三、平安生产风险分级管控管理制度 12 28872 四、平安生产隐患排查与治理管理制度 22 28913 五、平安生产“双控体系〞考核奖惩制度 29 29462 第二局部 创立实施 31 3064 一、“双控〞创立中的术语和定义 31 11729 二、风险评价识别分级标准 33 25461 三、管控流程图 43 3823 第三局部 创立成果 44 3462 一、医院概况 44 7203 二、医院平面布置图及风险辨识单元划分 46 26837 三、 2018年设备设施清单 48 4627 四、平安风险辨识管控清单〔台账〕 49 15758 五、事故隐患排查清单及自查自改隐患整治工作台账 87 1517 六、平安生产隐患治理清单 89 19214 七、医院风险空间分布四色图 90 20504 八、作业岗位风险告知卡〔实例〕 91 18409 九、隐患治理工作记录表格〔参考〕 120 第一局部 制度建立 一、风险分级管控和隐患治理建立工作方案 为有效推进企业风险分级管控和隐患治理〔以下简称“双控〞〕建立工作，使企业能够有效实施和运行“双控〞机制，安保隆企业管理咨询〔简称“安保隆公司〞〕作为技术支撑单位，负责为企业“双控〞机制建立提供技术指导。根据?省平安生产风险管控与隐患治理规定?，按照“双控〞机制建立工作的主要目标和重点工作要求，对企业“双控〞机制建立开展技术指导工作。 一、工作目标 1、指导医院建立平安风险分级管控制度 2、指导医院建立平安风险清单和数据库 3、指导医院制定平安风险管控措施 4、指导医院设置重大平安风险公告栏 5、指导医院制作岗位平安风险告知卡 6、指导医院绘制企业“红、橙、黄、蓝〞四色平安风险空间分布图 7、指导医院完善〔建立〕隐患排查治理制度 8、指导医院制定隐患排查清单 9、指导医院建立完善隐患排查治理台账 10、指导医院建立平安风险分级管控和隐患排查治理信息管理系统 二、工作分工 企业“双控〞机制建立工作采取以企业为主，技术效劳机构指导为辅的方式开展。 1、企业 企业是“双控〞机制建立工作的责任主体，应按照工作目标积极开展“双控〞机制建立工作并形成“双控〞机制建立运行体系。 2、技术效劳机构 安保隆公司成立“双控〞机制建立技术指导小组，对医院开展“双控〞机制建立技术培训工作。 〔1〕开展企业“双控〞机制建立专题培训 通过开展企业“双控〞机制试点建立培训，到达如下目的： 1〕指导企业建立“双控〞机制建立相关制度文件，包括成立企业“双控〞机制组织机构、建立健全“双控〞机制建立责任制、隐患排查治理制度、平安风险分级管控制度等。 2〕指导企业开展现场隐患排查及风险辨识。 3〕指导企业对隐患及风险进展分级、制定分级管控措施、绘制平安风险图，明确落实隐患及风险分级管控责任人。 〔2〕畅通“双控〞机制技术效劳 为及时解决企业在“双控〞机制建立过程中遇到的疑难问题，方便企业在建立过程中的畅通交流，技术指导小组在留取技术效劳的同时，企业在建立过程中遇到疑难问题可通过微信、QQ、视频等在线方式进展交流指导。 3、编制企业“双控〞机制建立运行情况报告 企业“双控〞机制建立完成后，通过微信或技术咨询告知技术指导小组。技术指导小组到现场审核，出具审核意见。根据企业“双控〞机制完成情况，可协助编制企业“双控〞机制建立运行情况报告。 三、时间安排 1、培训 12月26日，安保隆公司技术效劳人员对医院主管人员进展一对一培训。 2、企业“双控〞机制建立阶段〔时间安排：8月上旬-12月中旬〕 企业成立“双控〞机制建立领导机构，建立平安风险分级管控制度和隐患排查治理制度，完善平安风险清单及