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课程名称:德育第三册 《职业道德和职业指导》教案
章节内容 第二节 职业成长
12 秋电气 1、2 班
12 秋电子班 1、2 、3 班
授课班级 授课日期
12 秋计算机班 1、2 班
12 秋农村经济管理班
课堂讲授 , 运用案例教学法或
授课方式 作业练习 辅导练习册 P51-55
诊所式教学法
知识方面: 1、让学生了解从学生到员工的转变需要努力的方向,要懂得正确对
待第一份工作,了解职业成长的基本模式,掌握处理职业成长危机的对策,懂得
目的要求
职业成长的评价方式。 2、 情感态度与价值观:为确保职场的成功打下坚实的基
础,充满必胜的信念。
重点难点 教学重难点:掌握处理职业成长危机的对策, 懂得职业成长的评价方式。
复习题 求职面试的目的内容和形式,懂得面试应做的准备工作
仪器教具 多媒体、信件等
审批意见 审批人: 20 年 月 日
讲授内容和过程 方法与指导
Ⅰ、课堂导入:
通过上一节课的学习,同学们了解了 求职面试的目的内容和形式,懂得面
试应做的准备工作, 面试成功后, 就是如何在职场上锻炼发展自己, 让自
己的职业生涯最快地走向成功。
案例讨论一,
Ⅱ、教学内容的讲解
阅读 P121-122 案
职业是人谋生的需要 ;是成为劳动者为社会做贡献的途径 ;是不断促进个人自 例,讨论: 罗东源
我发展完善的平台。 对职业的要求已在前面的章节进行了阐述, 即在技能方面: 会、 成功的各种因素
熟、精、绝 ;在职业道德方面:爱岗敬业、诚实守信 ;具备的必要素质:团结互 中,哪些因素对你
助、乐于奉献的合作精神 ;应有的工作态度:一丝不苟,精益求精 ;还要有创新 获得职业成长有
意识:不断学习、勇于创新的进取意识。 启发的意义?哪
一、从学生到员工 些是你认为最难
同学们求职成功后就将正式步入职场,开始自己的职业生涯。为了尽快适应职业 做 到 的 ? 为 什
生活,彻底实现学生角色向员工角色的转换,需要从以下几个方面进行努力。 么? 2 、罗东源从
1 ,认同企业文化 一名普通的电工
良好的企业文化是企业实现可持续发展的基础与动力。所以企业总是不遗余力地 成长为新中国
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