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现代企业管理 _在线作业 _A
一 单项选择题
1.
对企业资源进行计划、组织、人员配备、领导、控制以有效地实现组织目
标的过程称为 ( )。
激励
管理
战略计划
组织
本题分值: 5.0
用户得分: 0.0
用户解答: 战略计划
知识点: 1.1 管理的概念
2.
自我实现人
人际关系学说把人看作是 ( )。
经济人
社会人
复杂人
本题分值: 5.0
用户得分: 0.0
用户解答: 自我实现人
知识点: 1.2 管理理论
3.
在组织的不同职能和部门之间分配资源,为中层和基层管理者设定预算和
薪资计划,这是管理者 ( )角色的任务。
谈判者
麻烦应对者
资源分配者
企业家
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答: 资源分配者
知识点: 1.4 如何做好管理者
4.
合伙人企业
现代企业制度最典型的形式是( )。
民营企业
合资企业
公司制企业
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答: 公司制企业
知识点: 2.1 企业的起源与演变
5.
承担有限责任
与个体企业相比,合伙制企业的优点表现在 ( )。
建立程序简单
具有法人资格
筹资能力有所提高
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答: 筹资能力有所提高
知识点: 2.3 企业的法律形式
6.
一个财力有限的创业者,在决定是否创业时要考虑的基本要求中不包括
( )。
完善的创业计划
显著回报
允许大误差范围
低水平的资本需求
本题分值: 5.0
用户得分: 0.0
用户解答: 低水平的资本需求
知识点: 2.4 我国部分企业类型简介
7.
收益权
现代企业制度下,企业的法人产权中不包括( )。
使用权
占有权
终极所有权
本题分值: 5.0
用户得分: 0.0
用户解答: 占有权
知识点: 3.2 现代企业产权制度
8.
直线职能制组织
属于企业组织结构的创新形式是( )。
虚拟组织
事业部制组织
矩阵制组织
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答:
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