行政助理年终自我评价.docx

PAGE PAGE 1 行政助理年终自我评价 1. 面试行政助理的一分钟自我引见怎样写 第一段：自我引见。（问好，姓名，年龄，毕业学校等个人信息。  其次段：工作经受引见（暑假或寒假的工作经受）或者在学校里面的表现（获奖状况，或师生对你的评价）  第三段：对行政助理这个工作的理解。（最好先去了解公司是做什么的，行政助理次要做哪些）假如没有了解，这些作为你的参考：（选择几条说说）  第四段：说说你想得到这份工作的决心，还有对以后将如何开展工作的做法等。  在各种行政事务方面关心和服务于公司员工，例如担任订机（车）票，联系各种培训事宜，联系和管理公司交通班车服务，食堂餐饮服务馆管理，与外部物业管理联络督促其更好的服务于公司，联系和协调各种集体活动例如集体外出旅游，受训，公司运动会，年会，晚会等。还包括管理和组织办公室文具供应，办公设备的管理等。  详细工作如下：  1，记载员工出勤状况；  2，记载工作时间和加班时间；  3，考核计算扣假工资和加班工资等；  4、处理和维护主管日程，预备和完成各类文件报表；  5、阅读和分析各类信息，制定工作方案，做好时间安排；  6、帮助审核、修订行政管理规章制度，执行日常行政工作；  7、传达通知、分发文件；  8、支配公司各种会务和组织员工各种活动；  9、接待访客并打算能否让主管或其他工作人员与之会谈；  10、对公司各种文件和档案进行整理、归档；  11、履行办公日常职责，如办公用品采买、管理和分发，维护记录管理系统和执行基本的簿记工作等；  12、办理各种行政事务和手续，比如填报报表、公司年检、复印打印等。 2. 人事专员如何写自我评价 人事专员的自我评价是对本人的工作、力量等综合性的评价，自我评价时通常需要体现人力资源方面的专项技能，突出本人的工作力量和工作阅历方面的特色。  以下总结了三篇范文仅供参考： 人事专员自我评价范文（一） 熟识人力资源规划、聘请与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与福利管理、劳动关系管理。 乐观进取，谋求进展系我做人的主旨，仔细担任是我对待每件工作的态度。  只需您为我制造条件，我就能顺应变化，保持进步，成为取之不尽、用之不竭的资源。 1、乐观自动、独立工作力量强，并有良好的交际技能。  2、能够在不同文化和工作人员的背景下精彩地工作。 3、情愿在压力下工作，并具领导素养。  4、精力旺盛、思想新潮。 人事专员自我评价范文（二） 从事人力资源工作两年，熟识操纵人力资源各个模块，对聘请、绩效考核以及人事代理相应程序操纵娴熟； 有行政相应工作阅历； 熟识经济类合同的审核、签约以及企业事务风险预防，娴熟书写各类法律文书、娴熟操纵各类证据在各类经济侵权纠纷中的运用。  工作有条理、方案性，准绳性强，耿直、踏实，办事沉稳、细致、沟通力量强；娴熟使用办公软件，文字功底强，有法律事务操纵和人事行政管理阅历。 人事专员自我评价范文（三） 本人共性开朗，真诚，大度，严谨。  有较强的组织力量，沟通力量和工作力量。勤奋好学，开辟进取，长期担当班干对工作仔细担任，严谨务实。  理论联系实际，特殊注意实践力量的学习和熬炼。虚心学习开辟进取。  工作力量：大方，热忱，细心，乐观向上；不断学习，跟上社会步伐；勇于承认并改正错误，懂得总结阅历；对将来布满信念！有幻想；乐观，自动，乐观；仔细细致，以结果为导向；富有良好的团队合作精神；情愿并擅长同四周的人建立和谐的人际关系；接受新兴事物快，喜爱尝试。人生信条：假如有1%盼望，我会付出100%的努力。  1、由于从事过文职工作具备细心，急躁的工作态度，并擅长组织协调 2、由于从事过市场部门的工作，具备擅长沟通，乐观向上，坚持不懈的心里素养 3、对于工作与生活勇于挑战，富有激情。 3. ★文员简历的自我评价怎样写 自我评价范文：本人从小培育了吃苦耐劳、诚信守则、乐观进取的精神，通过四年的实践工作，使本人增加了工作中的急躁，擅长发觉并处理问题。  利用工作期间的空闲时间，取得了南京高校本科行政管理专业的文凭。现在想要寻求一家注重员工，谋求稳定进展的企业，若贵公司需要一位听从管理，能严守规章制度的有开辟性的人才，那么我布满信念的应聘办公室文员岗位，盼望有机会与贵公司一起成长和进展！相心我们彼此正确的选择肯定能够制造丰盛业绩！人事文员简历自我评价范文：12年7月至13年5月在徐州某化工染料有限公司做人事文员工作，担任公司全部的内勤事务，公司人员的聘请、离职、辞退及日常管理；每月员工的考勤；公司物