按期支付农民工工资保证协议书.docx

按期支付农民工工资保证协议书 按期支付农民工工资保证协议书甲方：***** 〔受保证人〕乙方：〔保证人〕为保证工程建立过程中对农民工管理标准有序，工资依法支付，实在保障农民工的合法权益，维护社会稳定，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《劳动保障监察条例》、《建立领域农民工工资支付监管暂行方法》、梁平县人力资源和社会保障局等13个部门关于印发《县开展农民工工资支付状况专项检查工作施行方案》的通知等相关法律法规的规定，******〔以下简称甲方〕与就****桥梁整治和加固修理工程〔工程名称〕特签订本保证书，保证内容如下：第一条根本要求〔一〕本工程农民工工资支付实行施工队负责人责任制，即本保证书确认甲方在工程工程发生拖欠农民工工资时，担当监视和维稳责任。〔二〕施工队负责人〔乙方〕对农民工工资支付负总责，即本承诺书乙方对所承建工程的农民工工资支付负挺直责任。〔三〕乙方应承受甲方的监视管理。〔四〕本工程农民工工资支付状况应当承受工程所在地人力资源与社会劳动保障主管部门和主管部门的监视管理。其次条本工程实行农民工工资支付保证金制度。〔一〕保证金由甲方在支付工程进度款时拘留10%作为农民工工资支付保证金，待工程完工并签订《已支付完本工程农民工工资保证书》后一次性归还拘留局部的农民工工资支付保证金。假设乙方未签订《已支付完本工程农民工工资保证书》甲方有权回绝支付剩余工程款，并要求乙方担当缔约过失责任。〔二〕假设乙方发生拖欠农民工工资和其他应付农民工的费用〔包括工伤赔偿金等〕的状况，甲方有权动用本工程款用于支付拖欠的农民工资和其他应付农民工的费用。〔三〕农民工工资支付工程款用法缺乏后，乙方应在接到甲方通知〔电话或书面〕后5日内，补足等额资金。假设乙方拒不补足资金，甲方可在梁平县人民法院起诉，要求乙方补足农民工工资并要求乙方担当缔约过失责任。〔五〕甲方接到农民工关于工资拖欠的投诉时，应准时核实农民工投诉状况，对乙方拖欠工资属实的，应责成其马上订正，对于不服从协调解决，拒不改正拖欠行为的，将告知农民工通过申请劳动仲裁等合法途径维护自身权益。第三条甲乙双方的权利和义务〔一〕甲方负责按本工程施工商定准时支付工程款，并跟踪、监督乙方准时足额支付农民工工资，乙方应承受甲方监视。〔二〕乙方招用农民工，应严格劳动用工制度，必需按照《中华人民共和国劳动法》及相关规定，与农民工签订劳动合同。劳动合同要明确合同期限、劳动酬劳、工作内容、工作时间、劳动爱护、劳动条件、工资支付的方式及违背劳动合同的责任等内容。〔三〕乙方根据与农民工依法签订的集体合同或劳动合同商定的日期，按月支付农民工工资，实行月结月清制度，支付的工资不得低于当地最低工资标准。〔四〕为确保农民工工资月结月清，甲方将乙方上月农民工工资支付清单作为拨付当月工程进度款的前置条件。假设上月农民工工资未按商定付清，甲方根据本承诺书其次条其次款及第三款规定用法工程款挺直支付农民工工资。〔五〕乙方应建立农民工用工工资档案制度。农民工工资档案〔含农民工花名册、农民工工资支付表、劳动用工及工资支付状况汇总表〕以书面形式记录支付农民工工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字等，并保存两年以上以备查。第四条承受监视管理的商定〔一〕检查方式：本《保证书》的履约状况检查由甲方主持，甲乙双方共同派人参与，检查方式为座谈、问卷调查、查看资料或各方商定的其他方式等。检查时间、次数、检查方式、检查结论和惩罚意见等由各方协商确定。〔二〕本《合同》有效期为：甲乙双方签署之日起至合同工程竣工验收，且乙方结清本工程全部农民工工资和其他应付给农民工的费用之日止。第五条监管与惩罚〔一〕甲乙双方商定，本工程承受监视管理单位对农民工工资支付状况的监管，承受监视管理单位视详细情节提出的资金用法、处理看法。〔二〕乙方违法拖欠或克扣农民工工资或回绝订正违法行为，甲方有权按拖欠或克扣农民工工资总额的10%进展惩罚。如乙方发生两次及以上行为，拒不改正，甲方可无条件清退乙方，乙方已完合格工程量甲方按80%结算给乙方〔此结算价款含乙方拖欠或克扣的农民工工资〕，不合格工程不予结算。如乙方结算价款缺乏以支付乙方拖欠或克扣的农民工工资那么以乙方留下的机械设备和材料按甲方的估价进展处理。第六条不行抗力大事的合同责任〔一〕由于战斗、地震、水灾、火灾、暴风雪或其他不行抗力原因导致不能履行或延迟履行保证书的，双方另行协商。〔二〕乙方应准时投保“建筑工程一切险〞、“安装工程一切险〞和“人身意外损害险〞，由保险公司赔偿工程施工过程中因自然灾难或意外事故而引起的一切损失，乙方所获得的损失赔偿首先用于清欠不行抗力大事发生前的全部农民工工资和其他应付费用