金昌事业编招聘2019年考试真题及答案解析1.docx

金昌事业编招聘2019年考试真题及答案解析 PAGE1 / NUMPAGES1 金昌事业编招聘2019年考试真题及答案解析 1：协议制决策：指具有同等权限的单位或部门就共同面临的问题，通过协商作出决定的决策方法。下列属于协议制决策的是单项选择题某林业局提出的项目申请，经过上级主管部门领导签字后，已正式立项在厅办公会上，经过协商、讨论，大家一致通过了某下属部门提交的方案某县环保局、城管局和卫生局多次会商环境问题，就环保局的方案讨论后形成了决议某科室购买办公用品的方案经正副主任签字同意后交由秘书小赵办理 2：如何寻找兴趣和激情呢，首先你要把兴趣和才华分开。做自己有才华的事，容易出成果，但不要因为自己做得好，就认为那是你的兴趣所在。这段话的主要意思是（ ）。单项选择题只有喜欢才能干好干得好不一定就喜欢不要做自己不喜欢的事成果越多越能激发兴趣 3：苦的：甜的（）单项选择题决定性的：谨慎的简单的：简洁的有序的：默许的高兴的：伤心的 4：下面能源中由太阳能转化而来的能源是（）。单项选择题石油地热能核能潮汐能 5：和谐：和睦（）单项选择题内隐：外显懦弱：胆怯温和：暴躁诚实：虚伪 6：一群孩子在争论今天是星期几。甲说：今天不是星期日；乙说：今天是星期五；丙说：前天是星期六；丁说：昨天是星期二；戊说：今天是星期二；己说：今天不是星期一，也不是星期二，更不是星期三。事实上他们中只有一人讲对了，问今天是星期几？（）单项选择题星期二星期四星期六星期日 7：在伊索寓言中，有这样一个故事：老鼠们在一起开会，商讨怎样才能不被猫抓住。其中一只老鼠提议，在猫的脖子上挂一个铃铛。全体老鼠欢声雷动：“这个主意太好了！”但当有鼠问，怎样才能将铃铛挂到猫的脖子上时，刹那间全体老鼠鸦雀无声。这个故事所包含的道理不包括（）。单项选择题有时候，方法比想法更重要敢想敢做，梦想才有可能变为现实没有方法对应的想法，是没有价值的想法要切合实际，否则就是空想 8：所有行政管理专业的大四学生都报考了公务员，有的报考公务员的是党员，所有行政管理专业的大三学生都没有报考公务员。据此，可以推出（）单项选择题有的党员是行政管理专业的大四学生有的行政管理专业的大四学生是党员有的党员不是行政管理专业的大三学生有的行政管理专业的大三学生不是党员 9：加拿大演员大山，有一次在北京郊外开车超过规定时速，被交警拦住。大山问：“一小时行驶多少公里才罚款?”交警说：“时速达到80公里就得罚款。”大山说：“我开车才半个小时，还没超过50公里呢。”交警一愣。大山又辩解开了：“这样吧，在剩下的半小时里，我只跑29公里，你们不妨跟着我，如果超过了一米，我不但认罚，还请你们吃涮羊肉！”交警一听，哭笑不得，一时竟不知如何与他理论了。对这段话中大山的辩解，理解准确的是（ ）。单项选择题交警讲的“时速”是以小时为时间单位的，大山却认为是一个小时行驶的路程他前半时跑50公里，后半时跑29公里，不应受罚他犯了“偷换概念”的逻辑错误他是逻辑曲用，不乏黑色幽默 10：要从战略上调整国民经济布局，对关系国民经济命脉的重要行业和关键领域，国有经济必须占据支配地位，在其他领域，可以通过资产重组的结构调整，提高国产资产的整体质量。这一论断突出体现了（）。单项选择题矛盾是事物变化发展原因的道理事物的变化发展都是量变与质变相统一的观点感性认识必须上升到理性认识两点论与重点论相统一的方法论 11：企业文化的核心就是以人为本的价值观，具体来说就是尊重人，服务人，发展人。尊重人，就是对人平等，关心，理解，宽容；服务人，就是为人提供周到细致的服务，提供各种保护和保障举措；发展人，就是因应人的现实需求和目标需要，实现人的各种权益和利益。根据上述定义，下列属于企业文化的核心的是：（）单项选择题企业领导人的一些大的经营理念和经营方略企业的责任、创新、诚信、推动力、影响力把人而不是金钱、机器看作自然资源企业管理者、业内人士、普通员工的价值观 12：根据《宪法》和《物权法》，下列自然资源中不专属于国家所有的财产是(　)。?单项选择题矿藏?土地?水流?海洋? 13：“龙”的英文“Dragon”，在西方世界被认为是一种充满霸气和攻击性的庞然大物。“龙”的形象往往让对中国历史和文化了解甚少的外国人片面而武断地产生一些不符合实际的联想。“龙”在内的一些中国形象标志也往往具有一定的局限性，容易遭致误读误解或别有用心的歪曲。这段话直接支持了这样一种观点，即（ ）单项选择题反对“龙”作中国形象标志的理由建议把“龙”作为中国形象的标志“龙”在西方人眼中的形象“龙”是中华民族的