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北京大学国家发展研究院教授陈春花老师,通过十年数字化组织管理研究与实践,从个人和企业两个角度,把数字化时代的企业管理和个人成长之道拆分为:数字化及其对组织的影响、新个体、新“组织”、新价值、新知识5个部分。帮助人们透彻理解数字时代组织的本质和特点,认识组织的边界和新内涵;深刻理解领先企业如何能在新环境下迅速崛起,帮助企业寻找新价值的来源;通过激发更多创造力,重新构建发挥个体和组织价值的效能,创造价值共生组织形态的企业,唯有如此,企业才能更好适应复杂、不确定的未来。《价值共生
价值共生:数字化时代的组织管理陈春花 著人民邮电出版社北京图书在版编目(CIP)数据价值共生:数字化时代的组织管理/陈春花著.--北京:人民邮电出版社,2021.4ISBN 978-7-115-56050-6Ⅰ.①价… Ⅱ.①陈… Ⅲ.①数字化-企业管理-组织管理-研究 Ⅳ.①F272.9-39中国版本图书馆CIP数据核字(2021)第035980号◆ 著 陈春花责任编辑 张渝涓责任印制 周昇亮◆ 人民邮电出版社出版发行 北京市丰台区成寿寺路11号邮编 100164 电子邮件 315@网址 ◆ 开本:720×960 1/16印张:17.25 2021年4月第1版字数:185千字 202
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