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综合部部长工作说明书
综合部部长
岗位名称 岗位编号
综合部 1 人
所属部门 岗位编制
校 长
直接上级
综合部部长
直接下级
本职工作 :
负责综合部全面工作,包括人员管理、行政方面各项规章管理制度的拟定 ,会务安排 ,与宾馆洽
谈、拟定协议等事宜。
职责与工作任务:
1 、 管理工作 :根据学校经营发展战略 ,制定本部门的工作目标。
负责主持本部门的全面工作 ,合理分配工作任务并督促完成 ,落实并监督执行阶
段性工作任务的实施。
制定本部门年度、月度工作计划并分解实施 .
负责本部门的团队建设 ,提高团队整体绩效。
负责本部门人员岗位职责及工作流程等的制定,并做好考核工作。
工
与其他部门做好沟通交流工作 .
职 作
责 任
2 、行政各项规章、管理制度的拟定、发布、检查、监督和执行。
务
3、参与招聘本部门工作人员 ,决定除会计、出纳外的下属人选 ,并对其工作进行考核评价。
4 、会务安排:根据会议时间 ,寻找合适的宾馆并进行洽谈 ,拟定租用协议 ,安排与会务人员
及会务流程监控
按学校规定定期召开部门工作例会,落实工作计划的完成情况 .
5 、办公室工作安排 :安排高总、李总、陈校长办公室及接待室的卫生清扫工作安排
负责安排接待来访人员
6 、监督核查: 审核与行政有关的各项费用支出 ,做好学校财产管理工作 (审核电话费、 水、电费、
其他采购结账事宜)
7 、公司印章的管理
8 、负责办公设施、办公用品的统一采购
9 、负责公司车辆的调配使用 .
任职资格:
大学专科(含 )以上
教育水平
不限
专业要求
不限
工作经验
有管理、领导能力,较强的分析、解决问题能力 ,协调、沟通能力 ,抗压能力强
能力及个性要求
考核指标 : 完成本部门行政事务及管理工作。
员工签字确认: 日期:
主管签字确认 : 日期:
综合部副部长工作说明书
综合部副部长
岗位名称 岗位编号
综合部 1 人
所属部门 岗位编制
综合部部长
直接上级
行政文员
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