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医疗人力资源管理
目录
医疗人力资源概述
医疗人力资源规划
医疗人力资源招聘与选拔
医疗人力资源培训与开发
医疗人力资源绩效管理
医疗人力资源薪酬福利管理
医疗人力资源劳动关系管理
医疗人力资源概述
01
医疗人力资源是指在医疗卫生领域从事医疗、预防、保健、康复等工作的专业人员,包括医生、护士、医技人员、行政管理人员等。
医疗人力资源具有高度的专业性、技术性和服务性,其质量和数量直接关系到医疗卫生服务的质量和效率。
特点
定义
保障医疗服务质量
优秀的医疗人力资源是提供高质量医疗服务的基础,能够确保患者得到及时、准确、有效的诊断和治疗。
推动医学科技进步
医疗人力资
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